劉強[甘肅省水利廳討賴河流域水利管理局局長]

劉強 ,男,漢族,1956年2月出生,1973年3月參加工作,武漢水力電力學院水工建築專業畢業,大學學歷,正高級工程師,現任甘肅省水利廳討賴河流域水利管理局局長。

個人經歷

劉強同志自參加工作以來,長期從事水利專業技術工作,主要專業技術工作經歷豐富,為甘肅水利事業的發展做出了積極努力和貢獻。在省設計院工作期間,先後主持和參加了省景電二期工程、鹽環定揚黃工程、引大工程項目等大中型項目二十餘項工程的設計和現場指導工作,積累了深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗。在景電二期工程、鹽環定揚黃工程、引大工程設計中大膽採用新技術、新結構,取得良好效果,獲甘肅省優秀工程勘測設計一等獎兩項。1996年4月,劉強同志作為技術骨幹調往新組建疏勒河建管局任副總工程師,高級工程師,全面參與了疏勒河農業灌溉暨移民安置綜合開發項目的全過程。期間,主持了灌區引水樞紐、乾支渠、移民社區、農經開發、昌馬水庫、水電站、輸電工程、灌區信息化工程建設、灌區鹽鹼地改良等技術工作。劉強同志全程參與了項目方案的審定,施工過程的管理和督查,在項目實施過程中,非常重視技術工作和倡導科學管理,各項建設任務全面完成,同時注重科學研究和經驗總結,積極引進國內外先進技術和管理經驗,更新了項目管理理念,提高了項目管理水平,培養鍛鍊了一批懂技術、會管理的專業技術幹部。通過十年奮鬥,疏勒河項目按期建成,完成項目建設目標,全面發揮效益,通過了水利部的驗收,被世界銀行評定為較滿意項目。2007年12月,調任甘肅省水利廳討賴河流域水利管理局局長,全面主持流域管理、建設運行、技術負責等工作。在兩年多的時間裡,堅持以流域管理和水資源管理工作為中心,審時度勢,提出了建設和諧流域的治水新思路,以項目建設推動流域事業大發展,先後主持完成了《甘肅省河西地區討賴河流域主要河流初始水權分配方案》等8項水利工程建設、專項規劃編制和建設項目前期論證等工作,全局各項專業技術工作不斷加強,為進一步加強討賴河流域管理工作奠定了基礎。同時,他針對流域管理中的薄弱環節和存在的問題,對內求實創新,不斷加強管理,夯實基礎,對外重視關係協調,團結治水,流域內各有關部門,嚴格執行現行分水制度,積極落實緊急情況下水量調度預案,保證了工業、農業及上下游的合理用水,逐步實現了水資源的科學管理、合理配置、高效利用和有效保護。經過兩年多的努力。流域內初步形成了合理用水、團結用水、工農業生產有序發展、社會和諧進步、生態環境基本良好的和諧局面。

人物成就

劉強同志在長期的水利一線實踐中,作出了突出貢獻,取得了良好的經濟效益和社會效益,他主持的項目研究課題多次獲得省部級科技進步獎。近年來,主持完成科研項目六項:《甘肅省疏勒河灌區信息化系統研究與套用》課題,2009年7月獲甘肅省科技進步一等獎,同時獲甘肅省水利科技進步特等獎;《矽粉漿混凝土性能研究及在昌馬水庫泄洪排沙洞泵送混凝土工程中的套用》課題,2008年4月獲甘肅省科學技術進步二等獎;《甘肅省河西地區原生鹽鹼地改良技術試驗研究與推廣》課題,2007年10月獲大禹水利科學技術三等獎(水利部),同時獲甘肅省水利科技進步一等獎;《甘肅省昌馬水庫壩址右岸山體穩定研究及加固處理》課題,2005年10月獲大禹水利科學技術三等獎(水利部);《疏勒河灌區重鹽鹼及高鎂鈣比土壤改良試驗研究》課題,2008年9月獲甘肅省水利科技進步一等獎;《25米長管棚法在昌馬水庫排砂泄洪洞塌方處理中的研究與套用》課題,2007年10月獲甘肅省水利科技進步一等獎。

劉強同志一貫愛崗敬業好學上進,多年的工程設計和基層一項現場技術管理過程中,堅持理論與實踐相結合,一直不忘加強學習,更新知識,善於總結工作經驗,與同事合著《甘肅昌馬水庫壩址右岸山體穩定研究及加固處理》一書,於2005年在中國水利水電出版社出版發行。2006年以來先後在《中國農村水利水電》(國家級)刊物上發表論文2篇,即《疏勒河灌區信息化系統方案研究》和《疏勒河灌區三大水庫聯合調度研究》;在《甘肅水利水電技術》刊物上發表論文《乾砌砼預製板塑膜渠道的套用和分析》。

三十多年的水利工作生涯,鑄就了他腳踏實地,求真務實,甘於吃苦,樂於奉獻,開拓進取的高尚品格。他以嚴謹、求真、務實的作風,紮實的工作,取得了出色的成績,各項工作贏得了領導的肯定和同事的稱讚。劉強同志多次受到上級主管部門及單位的表彰獎勵:1990年被水利廳命名為愛崗成才優秀青年;1989年至1995年,被省水利水電勘測設計院表彰為愛崗成才優秀青年、先進生產者、先進個人,連續兩屆被推選為省青委第三屆、第四屆委員;1998年至2006年,被省疏勒河管理局表彰為先進個人、疏勒河項目先進工作者、管理局先進工作者,2009年被評為甘肅省水利工作先進個人。劉強同志在水利工程建築設計及流域水資源管理領域有較深的研究和創新,是這個領域的專業學術技術帶頭人,2009年被選拔為甘肅省第一層次領軍人才。

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