中共惠山區老幹部局

(三)制訂或參與制訂全區老幹部工作的有關政策規定。 組織老幹部工作專兼職幹部的培訓,表彰老幹部工作的先進典型。 (七)貫徹落實老幹部易地安置政策,協調老幹部的易地安置工作。

主要職能

(一)貫徹落實中央、省委、市委、區委有關老幹部工作的方針、政策,督促檢查老幹部政治、生活待遇的落實以及發揮作用的工作。
(二)對全區老幹部工作中的情況和問題進行調查研究,為區委、區政府決策提供依據。
(三)制訂或參與制訂全區老幹部工作的有關政策規定。
(四)協同有關部門指導老幹部黨支部建設,搞好老幹部黨支部書記的培訓。組織老幹部工作專兼職幹部的培訓,表彰老幹部工作的先進典型。
(五)加強老幹部隊伍的思想政治建設,組織老幹部聽取國際國內政治經濟形勢報告和區委工作情況通報;負責老幹部重大活動的組織安排;及時了解和掌握老幹部的思想狀況和要求;協調新聞、宣傳部門宣傳老幹部工作,宣傳老幹部的歷史功績和在改革開放中的現實作用。
(六)配合有關部門擬訂老幹部醫療保健和康復事業的發展規劃;配合衛生部門做好老幹部健康檢查工作、辦好老幹部病房;督促、檢查和協調老幹部醫療統籌工作。
(七)貫徹落實老幹部易地安置政策,協調老幹部的易地安置工作。走訪安置在外省市的離休幹部。
(八)負責重大節日和經常性走訪慰問老幹部工作;做好老幹部來信來訪工作;指導有關單位辦理離休幹部喪事;負責離休幹部的榮譽證、優待證、乘車證等證件的發證工作;負責離休幹部信息管理系統的建設、管理、使用工作。
(九)加強對老幹部活動中心的領導和活動中心的陣地建設;對老幹部活動中心的工作進行指導,充分發揮老幹部協會的作用,組織老幹部開展健康文明的文化、體育活動。
(十)協助區關工委、老年體協、老年大學開展工作。
(十一)完成區委和區委組織部交辦的其他各項任務。

內設機構

根據上述職能,區委老幹部局設1個職能科室:綜合科。
綜合科職能:
(一)協助局領導對機關、活動中心的工作進行綜合協調和督促檢查;負責機關機要、文印、文書檔案和保密工作;負責機關檔案的起草、會務組織和文電處理;負責老幹部工作專兼職幹部的培訓工作;負責組織人事、勞動工資、財務會計、財產管理和局機關行政後勤管理和安全保衛工作;負責局機關離退休幹部的管理、服務工作和對外接待工作;負責車輛調配、管理和易地安置離休幹部的管理服務工作。
(二)貫徹落實中央、省委、市委有關老幹部工作的方針、政策,督促檢查全區老幹部政治生活待遇的落實;協同有關部門指導和加強老幹部黨支部建設;組織、指導老幹部在兩個文明建設中發揮作用,做好宣傳報導工作;負責老幹部工作的調查研究,調查了解老幹部的思想狀況、意見和建議,對生活待遇方面較為共性的問題提出處理意見或建議,供上級領導參考;負責辦理離休幹部護理費和榮譽證、優待證、乘車證的發放工作;負責老幹部工資、福利、喪葬等政策諮詢;負責重大節日和經常性走訪慰問工作和老幹部來信來訪工作;負責離休幹部信息管理系統的建設、管理、使用工作;配合有關部門擬訂老幹部醫療保健的規劃;配合衛生部門做好老幹部健康檢查工作和辦好老幹部病房;督促、檢查協調老幹部醫療統籌工作。

人員編制和領導職數

中共無錫市惠山區委老幹部局機關核定行政編制4個。另核行政附屬編制6個。
領導職數為:局長1個,副局長1個;正(副)科長1個。

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