高考重點解決方案－－高校報考完全手冊 內容簡介
高考指導，重在擇校。每年有近百萬的考生被擇校與擇業的問題所困擾，他們渴望得到最權威的指導。擺在你面前的就是這樣一本報考完全手冊。它強調數據性、預見性和實用性，收錄大量真實的數據，具有便於查閱的獨特結構，貫穿對各院系多角度、全方位的綜合介紹，並且有所選擇，講求取捨，避免了陳詞濫調和重複介紹。值得一提的是，書中最新信息均來自權威參考資料，真實準確，審慎科學。高考重點解決方案－－高校報考完全手冊 本書前言
－－－如何使用本書
擺在讀者面前的是一本類似於手冊的書，因此在閱讀之前，我們要就如何才能有效地使用它作出說明。同時，在具體翻閱前，不了解它的特色，同樣是不可想像的。
高考指導，重在擇校。每年有近百萬的考生被擇校與擇業的問題所困擾，他們渴望得到最權威的指導。這為本書的創意提供了如此方向與原則，最終使本書特色明顯，體現出作者的獨具匠心。
首先，強調數據性、預見性、實用性成為本書策劃的出發點。該書之所以稱得上名副其實的報考完全手冊，就在於其中收錄大量真實的數據，具有便於查閱的獨特結構，貫穿對各院系多角度、全方位的綜合介紹，並且有所選擇，講求取捨，避免了陳詞濫調和重複介紹。值得一提的是，書中最新信息均來自權威參考資料，真實準確，審慎科學。
其次，該書選材雖強調全面、廣泛，但絕不是面面俱到，書中主體部分不但包括重點院校和熱門專業，而且關注一般院校的重點院系，打破了以往參考書對一般院校隻字不提的狀況，大膽地將視角投放到非重點院校，對重點院校的選擇也不囿於“211”工程，或一般所說的百所重點的局限，而是在對考生報考心態做了在大量調查的基礎上，結合對高校實用的比較，討論而成的，真正做到“想考生之所想。”
再次，前瞻性是該書的生命之所在，書中所推薦的熱門專業，既是源於對本專業學術實力的考查，又是基於對社會職業熱點走向的科學預測，既不僅就當今的熱點論熱點，又不對未來妄下判斷。
另外，本書摒棄了冗長的敘述方式以及各式化的結構，使可讀性進一步增強。
了解以上特點，有助於讀者整體把握全書的思想，為具體查閱提供指導。在此之後，如何使用本書已經成為只須簡單回答的問題。
第一，本書結構的簡明介紹。
本書以對高校的介紹為主體，輔之以必要的熱點問題說明。這樣，主體之前的章節分別從實用的角度，簡要介紹社會職業與所學專業的關係問題，招生與錄取的制度問題、填報志願選擇專業的問題等。對於無關緊要的大眾話題一筆帶赤。決不贅述。主體部分包括41所全國重點高校和12所非重點、但很有特色和影響的一般高校。每所學校由綜合概況、專業（院系）設定、熱門（重點）專業推薦三部分組成，各類信息查閱方便。為了同各校招生簡章取得一致，本書涉及高校占地面積時，一般以畝為計量單位，一公頃合15畝。
有必要強調的是，對於人們很容易了解到的信息，或者已經熟悉的材料，本書一律迴避，如北大的地理位置等，通讀全書之後，不難發現，作者最關心的是實用的數據、學校的實力、各專業畢業生的去向，這些顯然也是讀者最關心的問題。
第二，各類信息的查閱方法。
主體部分之外的信息，讀者可參看附錄，此處不再列舉。
高校“綜合概述”部分一般包括特色簡介、師資力量、辦學規模、學術地位、對外交流、學生去向等項目。“專業”（院系）設定部分主要是對專業設定的詳細介紹，大多數學校忽略專業所屬的院系，“熱門專業推薦”部分對於重點高校來說是指其熱門專業，對於一般高校則是指其重點專業，包括專業地位、特點、學科體系、特殊要求、畢業生去向等。
當然，每一項內容並不是在每所高校中均有體現，有些高校的信息量也要遠遠超過以上所列各項，這些要在使用中體會和摸索。
高考重點解決方案－－高校報考完全手冊 本書目錄
前言
－－－－如何使用本書
引言
上篇
當前人才需求走勢與專業選擇
新世紀 新形勢 新專業
一、21世紀中國社會新局
二、新興職業“浮出水面”
今後幾年我國急需的專門人才
一、我國專業人才必備素質
二、高科技領域人才調查
三、即將走俏的專門人才
就業與專業的最佳結合點
高校招生政策系統評析
高校招生原則及基本程式
一、招生錄取原則
二、錄取方式及程式
三、志願設定和檔案調配
四、錄取工作的幾點巨觀調控
特殊形式的招生錄取
一、軍事類院校招生要求
二、藝術類院校（專業）錄取條件
三、體育類人才如何走入大學
四、定向招生當取須知
五、農林院校招生辦法
招生錄取中的優惠與照顧政策
發揮優勢，規避風險
填報志願的要領提示
自我評估與志願選擇
一、實力與志願的契合
二、個性、氣質對擇“業”的影響
三、全面沖析“興趣”
填報志願的策略分析
一、知已還須“知彼”
二、辯證看“冷門”與“熱門”
三、 把握“梯度”的藝術
四、是否服從調配
填報志願的“敗鑒”
一、眼的失誤：信息不準
二、腦的失誤：判斷不清
三、手的失誤：忙中出錯
下篇
重點院校 熱門專業
北京地區
北京大學
清華大學
中國人民大學
北京師範大學
北京理工大學
對外經濟貿易大學
北京航空航天大學
北京郵電大學
首都師範大學
中央民族大學
北京化工大學
中國政法大學
北京外國語大學
天津地區
天津大學
南開大學
上海地區
上海交通大學
復旦大學
華東師範大學
同濟大學
上海財經大學
黑龍江地區
哈爾濱工業大學
吉林地區
東北師範大學
吉林大學
遼寧地區
東北財經大學
山東地區
山東大學
江蘇地區
南京大學
浙江地區
浙江大學
安徽地區
中國科學技術大學
湖北地區
武漢大學
華中科技大學
中南財經政法大學
湖南地區
國防科技大學
湘潭大學
廣東地區
華南理工大學
中山大學
四川地區
四川大學
西南交通大學
陝西地區
西安交通大學
西安電子科技大學
甘肅地區
蘭州大學
福建地區
廈門大學
普通高校 重點專業
北京第二外國語學院
北京廣播學院
外交學院
浙江工業大學
揚州大學
青島大學
南京郵電學院
江西財經大學
海南大學
河南大學
山西大學
河北大學
高考重點解決方案－－高校報考完全手冊 文章節選
十三、京、滬、深三市人才需求狀況
（1）北京
北京擁有六十多所高校和眾多的研究生培養單位，是國內高校最多的城市。現在每年有各層次畢業生六萬多人。北京接收高校畢業生的要求比較高，數量控制比較嚴，近幾年北京高校非北京生源留京指標都控制在10%左右，另外每年也有一部分外地高校畢業生進京就業，一般都是比較優秀突出的，或是緊缺專業的畢業生，以及碩士、博士等高層次人才。
1.人才需求數量
據有關部門預測，北京市“九五”期間將需各類專業技術人員13尤人左右。高新技術產業、第三產業和民營經濟是人才資源的主體，但需求總量將會減少，由於國家機關進行機構改革，需求量也將有較大收縮。北京目前緊缺的仍是高層次管理人才和具有兩種以上專業複合型人才。
2.人才需求特點（以北京支柱產業為例）
（1）企業需求的套用型人才遠遠大於基礎學科人才。
據有關調查結果顯示，企業對人才需求量較大的專業人才中，大多數為套用學科專業，如：計算機29.4%，企業管理24.8%，機械17.1%，財會統計15.9%，市場研究與情報策劃14.1%，化工7.5%，公關7.5%，金融證券6.8%，郵電、通訊、交通5.1%，房地產5.0%，中文、文秘4.5%，廣告傳播4.3%等。而對基礎學科專業需求較多的只有外語14.1%，像生物學、物理學、數學等基礎學科的專業人才需求十分有限。
（2）不同類型企業對人才專業需求也不同。
從調查中每一類企業需求最多的3種專業人才看，生產類型企業需求較多的是機械專業，占29.6%，計算機專業占21.1%，財會統計和國際貿易占8.3%，其他類型企業則更多的需求企業管理專業占20%，計算機專業占15.6%、機械專業占8.9%的人才。
（3）不同類型企業對學歷層次要求不同
調查者將需求量較大的14類專業人才歸納為技術型、經濟型、輔助型三類。其中技術型人才包括計算機、機械、化工、儀器儀表等，經濟型人才包括企業管理、市場研究、情報策劃、財會統計、國際貿易、金融證券等，輔助型人才為外語、公關、法律、郵電、通訊、交通、建築、房地產等專業。根據這樣的標準劃分，可以看出企業對經濟型人才的學歷要求明顯高於技術型、輔助型人才的學歷要求，許多靈敏企業要求大專以上學歷，而對技術型人才的學歷要求則多為中專或中專以上學歷。
（4）企業注重“敬業精神”、“工作經驗”、“文化程度”
調查中還發現，企業所需的理想人才應具有的素質，主要集中在三個方面：“有敬業精神”、“實際工作經驗”和“受教育程度高”。其中要求具備“有敬業精神”的呼聲最高，達55%，要求有“實際工作經驗”的為27.9%，要求“受教育程度高”的占24.6%。對敬業精神的高度重視，表明企業強調的意識到員工的職業道德素質對其工作表現的制約關係。
（5）企業普遍關注人才的綜合技能
從調查中還反映出，企業比較關注人才的綜合技能，希望所需人才具備“較強的行銷意識”（占10.3%）、“知識面廣”（占8.0%）“有良好的人際關係（7.1%）、“有較強的管理能力”（7.1%）和“較好的外語水平”（占6.8%）。另外，還有9.8%的企業關心所需人才是否有北京戶口。
3.熱門專業
北京市人事局發布的“1999年北京市人才資源信息與需求情況”顯示：
（1）高新技術產業：主要需求專業為計算機及套用、計算機軟體、英語、市場行銷、通訊工程、電子工程、生物製藥、環境監測、無機非金屬材料等。
（2）在金融市場保險業：急需的是高學歷、複合型、外向型人才，國有銀行人才補充以研究生學歷為主，股份制商業銀行從業務發展出發，還需設定網點，對金融市場，財務類常規專業大中專畢業生將保持一定的需求。
（3）教育部門：北京市屬高校需要研究生學歷的一線教學人員，中學師資仍呈結構性緊缺，英語、中文、物理、計算機科學等專業需求較大，學歷層次以本科為主。
（4）衛生行業：主要需求為臨床醫學、衛生防疫、兒科學、檢驗、藥學、放射醫學。
（5）旅遊業：主要需求英語、賓館管理、旅遊管理、計算機及套用、計算機軟體等專業。
（6）農業：主要需求專業為農業機械、蔬菜、園藝、果樹、畜牧等。需求呈多專業、小批量趨勢。
（二）上海
上海市高校數量和招生數量僅次於北京，層全國各大城市第二位，非上海生源進滬就業要受到一定控制，主要滿足高層次人才和緊缺專業的人才需求。1999年6月又出台“吸引國內優秀人才來滬工作實施辦法”明確規定本科以上學歷、35歲以下等5類人才均可在上海自主擇業，用人單位同音錄用或聘用的，由人才單位申請引進。
1.人才需求數量
上海市有關權威部門提供的調查資料表明，上海市到2000年至少需要165尤各類人才才能支撐起和社會的發展，從目前來看，至少存在20尤的人才缺口。據調查預測，“九五”期間上海全市對高等教育人才需求平均增長率達到4.3%。汽車、電子、通信設備、家用電器等高附加值、高技術支柱產業和金融、貿易、信息技術服務行業的人才需求將快速增長，從業人員比重將由目前的15%和18%分別提高到22%和27%，由7萬人和8.4萬人分別提高到13萬人和約十六萬人。冶金、石化、電站設備等重化工支持產為接受過高等教育的人才將由現在的4.7萬人增至2000年的6萬人在右。機電、紡織、輕工等傳統產業部門的人才需求基本保持“八五”期間的水平。
2.人才需求特點
（1）21世紀的知識產業發展將為上海創造大量的就業機會，同時又需要大量與知識經濟時代相適應的中高級人才，根據這一預測，計算機、通訊、電子類人才的社會需求量較大，相關服務產業的中高級人才仍然緊俏，一般性人才則將繼續“滯銷”。
（2）有些行業雖已被列為重點發展的新興產業，如材料工程、生物醫藥行業等，但這些行業大多需要中高級基礎性研究開發人才，因而需求總量不會很大。
（3）政法、師範類人才仍將持續升溫，農科類人才的需求量也會增大。
（4）上海市外資企業比較多，有一定的需求量，而行政機關、事業單位需求量不大，受機構改革的影響，還會有較大幅度縮減。
3.熱門專業
一項名為“下世紀初上海緊缺哪些人才”的研究課題的有關資料顯示，申城21世紀緊缺的人才有12類：金融管理、高新技術、現代信息技術（網路）、市政建設與管理、現代經營管理、環境保護、涉外法律、社會中介、經貿行銷、企劃諮詢、港口航運航空、社區管理與發展。
（三）深圳
深圳的高速發展舉世矚目，究其原因，除了特區政策、地理位置等方面的優勢條件外，一個重要的原因就是得力於大量高素質人才。深圳市常務副市長李德成曾經指出，高校畢業生是深圳經濟高速發展的動力，而經濟的發展又創造了更大的人才需求，二者已形成良性的互動關係。
1.人才需求數量
深圳只有一所綜合性大學，其培養的人才無論從數量和質量上都遠不能滿足深圳高速發展的需求。因而需要廣納天下英才。
2.人才需求特點
（1）深圳需要大量人才，高度重視人才，為吸收市外畢業生創造寬鬆條件，簡化審批手續。碩士、博士生進深圳無指標的限制，本科生由各單位錄用，實行指標“核准制”而非“限額制”不認積要符合條件就予以放行。
（2）深圳人才需求的另一個特點是學歷層次高，偏愛“名牌”近年來深圳引進人才的層次逐年提高。據統計，1999年深圳接收市外畢業生一萬多人，本科及以上學歷的畢業生占97%，高層次人仍處於供不應求狀態。其中絕大部分來自於名牌高校和全國重點大學。而一些一般院校的畢業生，較難獲得用人單位的認同。
（3）從人才需求的專業分布上看，理工類畢業生的優勢明顯高於文史類畢業生。尤其是計算機、電子、通信和經濟管理專業的畢業生極受歡迎。相比之下，文史類畢業生中，除外語、法律等少數專業的高學歷畢業生外，其他人很難進入深圳。
3.熱門專業
金融及電子、通信、計算機等高科技人才。
