學社宗旨
增廣知識，以書會友。
學社理念
“交流·分享”。“獨學而無友,則孤陋而寡聞”，學社相信，知識不會因為交流而減少，反而會因為流而增加，學社通過搭建平台，社友相互學習，得到共同成長。
學社願景
1)把學社建設成知識交流的平台，每個社員都能在學社的活動中有所收穫。
主要活動
[常規活動]1）每兩周開展一次讀書交流會。
2）每月出版一期社刊。
3）每學年底開展一次讀書總結報告會。
4）每學年底出版一冊優秀讀書心得集。
[非常規活動]
1）請校內外專家學者進行專題講座。
2）組織開展反映讀書成果的寫作活動。
3）組織開展反映讀書學習的調研活動。
4）參與圖書館有關圖書管理和讀者服務的實踐活動。
[其他活動]
1）不定期進行“外出考察”活動。
2）不定期進行“運動休閒”活動。
3）不定期進行“聯歡晚會”活動。
學社章程
第一章總則
第一條贛南師範學院大學生讀書學社是學生研究學習科學，探討讀書藝術，掌握信息技術，推動學風建設的學生社團組織，隸屬於學院團委管理，業務上接受圖書館的指導。
第二條本社宗旨
以“三個代表”重要思想為指導，遵循“崇德尚學，求實創新”的學風建設方針和“以人為本，以質取勝”的原則，倡導“嚴謹治學，學術自由，勤儉辦社”之風，充分利用學院圖書館文獻、資料，開展校園讀書活動，提高讀書質量，為規範和推進學院圖書館建設提供建議和服務，為培養具有時代學習觀、創新精神和實踐能力的當代大學生服務，通過本社的橋樑作用，讓更多的人走進書海，更好地了解圖書館、利用圖書館。
第三條本社的主要任務
（一）組織、開展校園讀書活動，交流讀書心得；
（二）組織、開展反映讀書成果的寫作活動；
（三）開展讀書、學習狀況的調研活動；
（四）開展學術交流活動；
（五）在法律、法規允許的範圍內，經學院批准編輯、出版社刊及其它有關書刊資料；
（六）參與學院圖書館有關圖書管理和讀者服務的實踐活動
第二章社員
第四條本學社只設個人社員。凡承認本章程的本院在校學生，由個人提出書面申請，或由院、系、部推薦，經有關部門審核及本社理事會批准，為本社社員。
新社員的吸收採取集中錄取與個別發展的方法，每年新生入學後，本社在學校的統一安排下集中錄取一次。其他時間加入本社，可由社員介紹，本人遞交申請，經批准後加入。
入社基本條件：
（一）思想素質高，學習態度端正，學習成績較好；
（二）具有求真務實、勇於創新、嚴於律己的治學態度和求學精神；
（三）有志於學術方面有所建樹；
（四）自願為學院圖書館建設、發展作貢獻。
第五條社員的權利和義務
一、社員的權利
（一）享有本社的選舉權和被選舉權
（二）參加本社組織的讀書、學術交流活動，優先推薦讀書研究的成果發表或評獎；（三）優先利用學院圖書館的有關文獻、資料；
（四）優先獲得和利用本社組織出版的書刊資料；
（五）對本社工作提出批評意見和建議。
二、社員的義務
（一）尊重和認真實踐大學生讀書學社的宗旨、理念和口號，努力提高自我。
（二）按要求參加本社組織的各項活動，不得無故缺席；
（三）遵守本社的紀律和運行規程，維護本社形象；
（四）積極參與本社建設，按時高效完成學社交給的任務和工作；
（五）課餘時間參加學院圖書館有關義務性勞動和管理活動。
第三章組織機構
第六條管理機構。大學生讀書學社的管理機構由圖書館大學生讀書學社指導老師，大學生讀書學社事務管理委員會組成。
一、圖書館大學生讀書學社指導老師。負責大學生讀書學社社團工作的全面指導，對社團活動的運作過程進行全面監督。
二、大學生讀書學社事務管理委員會，簡稱理事會。理事會為本社最高決策機構，負責本社團各種事務的決策，並擁有一定的最終決定權。
理事會的職責是：
（一）統籌全局、貫徹學社理念；
（二）負責學社日常工作。
（三）討論決定本社其它有關事項；
（四）最佳化配置社內資源，盡力為社員創造活動平台、為社團拓展發展空間；
（五）團結全體社員，引導、促進社團的健康發展。
第七條社團架構。大學生讀書學社理事會由學術委員會、辦公室、編輯部、宣傳部和財務部組成。
（一）學術委員會：營造社內學習討論氣氛，打造學社學術品牌；主要負責定期舉辦學社的讀書交流會，負責交流會的組織、策劃、主持、記錄和整理總結；以及心得筆記的簽收整理工作。部門負責人為部長。
（二）辦公室：負責配合協調學社各部門之間的工作，負責學社日常安排、檔案管理、內部聯繫。部門負責人為辦公室主任。
（三）編輯部：負責籌劃各期社刊的編輯。部門負責人為社刊主編。
（四）宣傳部：負責各項活動的對外宣傳工作，讀書學社整體形象的策劃設計。部門負責人為部長。
（五）財務部：負責學社財產及經費的管理預算。部門負責人為部長。
（六）公共關係部。對外代表學社，負責學社與其他機構、企業、團體的聯繫溝通與合作。部門負責人為部長。
第八條理事。由精通本社團工作，有一定組織能力的同學擔任。要求該同學在思想上積極上進，學習上勤奮刻苦，工作上積極主動，團結同學，樂於助人，有奉獻精神。
理事的權利和義務。
1、定期召開例會並制定本社團的規章制度、活動計畫。
2、組織社團成員開展各項活動。
3、根據社團規章制度管理、使用社團活動資金，吸收和處分社員。
4、組織開展各項活動。
6、培養推薦社團接班人，做好換屆交接工作。
7、加強校內、處之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。
第九條社長。對外代表大學生讀書學社。社長負責對社團各項事務的分配、安排進行總的統籌、規劃、協調；負責召集理事會，參與討論學社重大事務；主持各例會，參與討論各項事務。
第十條學術委員會下暫設文科學科組，理科學科組，本社社員可自願參加其中一個研討組的讀書、學習活動。
第十一條組織機構掛靠於贛南師範學院圖書館。
第四章活動
第十二條所有活動由理事會負責組織協調，並報院團委備案。所有活動都必須有計畫，工作情況記載和小結材料，各種材料必須有專人負責保存。
第十三條圍繞本學社的任務和宗旨，組織開展讀書、學習活動。
（一）社員根據個人實際情況和自身讀書、學習的短期與長遠目標自製計畫上交各部負責人認可，由理事會備案並組織實施。
（二）以組為單位，圍繞所學專業和個人專長，獲取有關信息，查閱有關文獻、資料，開展有關作品寫作。
（三）每周集會一至二次開展讀書心得交流會；
（四）編輯、出版社刊及其它有關書刊資料；
（五）參與學院圖書館管理和讀者服務；
（六）開展讀書、學習調研活動；
（七）協助學院圖書館做義務性勞動；
（八）組織參與院內外、市內外、省內外以及全國性的讀書、學習活動；
（九）推薦社員作品發表，鼓勵向高檔次的刊物投稿.
第五章紀律
第十四條本學社社員必須維護本學社利益和聲譽
第十五條自覺遵守學院和圖書館的各項規章制度
第十六條自覺遵守本學社章程，不得影響本學社正常工作、活動的開展，積極參加本學社的活動，完成學社下達的各項任務。
對以上故意損害或違背者給予批評教育或相應懲罰，仍不改正者開除出會，後果嚴重者提請有關領導機關處理。
第十七條無故多次不參加本社開展的讀書、學習活動者或不交納活動經費者，作自動脫社處理。
第十八條學社負責人必須堅持學社宗旨，堅守職責，不得推卸責任，違背者，理事會有權罷免其職，並視其情節交有關部門處理。
第六章獎勵
第十九條對每學年在讀書學習活動中表現積極者, 給予一定的獎勵，並上報有關部門進行表彰。
第二十條對工作負責、表現積極、能力突出的社員，經理事會研究批准，對該社員進行社內職務上的提升。
第七章經費
第二十一條經費來源
（一）社員繳納的會費；
（二）上級部門撥給學社的活動經費；
（三）自營部門或產業及有償服務收入；
（四）校內外團體和個人捐助；
（五）其它合法收入。
第二十二條經費開支
（一）組織學術活動；
（二）編輯出版社刊、資料；
（三）獎勵、表彰活動；
（四）其他必要支出；
第二十三條經費管理
（一）本社活動經費實行專人專項管理；
（二）任何單位、個人不得擅自占有、挪用、濫用本社經費；
（三）財務理事必須定期向全體社員公布經費收支情況；
（四）計畫動用社團經費舉辦活動，該活動的項目負責人首先做出活動策劃書，並在策劃書中一併作好細緻的經費預算，最後經理事會確認和批准；
（五）在活動中如超支需追加費用，可由該活動的負責人私人先行墊支，後說明巨細情況、解釋緣由，報理事會批准追加；（註：一般不超過總體預算的30%）
（六）社內事務支出和舉辦活動所用支出，經手人持發票為憑（須註明經手人、時間和用途），交由社長審核簽名，送交報銷；
第八章附則
第二十四條其他
（一）社內每屆理事會成立後應提交該屆班子任期內的年度工作計畫，並批准備案；卸任時須做年度工作總結報告，交討論通過，向社員大會匯報。
（二）有必要形成規範的活動運作，需儘量整理並形成規範化檔案。第二十五條本章程由大學生讀書學社理事會負責解釋。
