校外導師體系：
西交利物浦大學的四大導師體系包括：
•幫助大一新生迅速適應大學生活和西浦教學模式的學友導師；
•引導學生形成良好學習和生活習慣的生活導師；
•為學生提供學術和實習方向指導的學術導師；
•指導學生職業規劃和發展的校外導師。
EMSEC就是聯繫師生、專門服務於校外導師項目的學生組織。
為保證校外導師的資源優質和有效性，現階段我校只為大三大四及研究生開放師生互選活動。然而大多數西浦本科學生面臨“2+2”或“4+X”的選擇，不是每一位學生都會在國內完成四年本科學習，也就導致了不是每一位學生都能進入大三並擇到自己的校外導師，因此學生對於校外導師的了解存在盲點。EMSEC致力於學生與校外導師的互聯互通，爭取在“師生互選”機制下能夠加強師生更加緊密的聯繫，讓西浦學子更加合理有效地享有導師資源。
舉辦活動：
1.每學年第一學期協助舉辦“師生見面會”
2.協助舉辦"新導師培訓"“新導師授證”“校外導師沙龍”等活動
3.學生簡歷指導培訓會
4.就業指導分享會
5.導師簡報採訪活動
6.師生興趣分享會
7.“走進職場”系列講座
下設部門：
•策劃部：負責活動策劃，編寫活動策劃書、敲定活動內容、導師邀請、現場人員安排等；
•秘書部：負責活動保障，預定教室、宣傳海報的張貼、宣傳冊的分發等；
•新媒體部(舊名“活動部”)：負責媒體運營，編寫活動宣傳稿件、活動通稿、導師採訪、製作微信公眾號推送；
•宣傳部：負責活動宣傳海報及宣傳冊製作，需掌握PS及海報製作、視頻剪輯或攝影技能。
內部福利：
1.免費：加入本組織無需任何費用、參加EMSEC所舉辦的活動免費；
2.4年不退會保障：由於西浦“2+2項目”的特殊性，EMSEC是零星可以讓成員為之奮鬥整個大學季的組織之一，也是無論哪個年級都可申請加入的組織；
3.不會水掉：這是一個踏踏實實做事和輝輝煌煌成事的組織，導師的奉獻精神亦會感染我們；
4.結識校外導師：身為EMSEC內部成員當然不必受“只有高年級才能有校外導師”的限制；
5.結識優秀學長學姐：EMSEC傾向於招收“4+X”留下來的學生作為成員，不僅可以從學長學姐身上學習經驗，還可以同時認識了不少優秀的同齡人；
6.態度認真、形式活潑：拒絕官僚主義、反對冗員、不要求成員必須購買正裝；
7.不會影響學習：EMSEC鼓勵學生參加社團活動、探索社會的時候更要好好學習，舉辦活動時也會時間繞開考試、內容促進學習。
組織招新：
•歡迎西浦各專業各年級學生報名招新 [7]
•每學期均有一次招新時間：春招、秋招
•更青睞“4+X”的學生
•喜歡有活力、負責人、不浮躁、不功利的優秀人才
•各部門職責及人才要求見上文
•招新需見具體招新宣傳，請提前準備簡歷
