集團簡介
華夏基石華夏基石開發具有獨立智慧財產權的專業化、差異化產品和服務，將“為客戶創造價值，與客戶共成長”的理念落於實處，其管理理念與產品成果得到業內高度認可，是中國企業聯合會管理諮詢委員會副主任委員單位，2009年被評選為中國管理諮詢機構20佳。 華夏基石的願景：
" 成為中國管理知識與管理思想整合與創新的領導者。"
" 成為國內領先，具有國際影響力的智力產業集團。"
華夏基石的使命：
" 打造知源商道，成就精彩人生。"
發展歷程
2003 年 華夏基石由著名人力資源專家彭劍鋒教授領銜創辦
2004 年 華夏基石成為中國企業聯合會管理諮詢委員會副主任委員單位，同時董事長彭劍鋒教授任第五屆委員會副主任
2004 年 華夏基石人力資源顧問公司榮獲亞太人力資源研究協會評選的“傑出諮詢機構獎”
2005 年 華夏基石人力資源顧問公司榮獲《商品與質量》消費市場調查中心評選的“全國人力資源服務公司服務質量無投訴用戶滿意單位”
2006 年 華夏基石管理諮詢集團榮獲2005年最具影響力的“中國管理諮詢機構100家”稱號
2006 年 華夏基石《洞察》雜誌創刊
2007 年 華夏基石人力資源顧問公司榮獲中國企業家評價協會第二屆中國人力資源管理大獎“服務金獎”
2007 年 華夏基石管理諮詢集團榮獲2007年“客戶信任的管理諮詢機構”稱號
2008 年 華夏基石管理諮詢集團在第二屆中國品牌節品牌中國總評榜（2007-2008）系列評選活動中，被評為“中國諮詢業十大領導品牌”
2009 年 華夏基石杭州華夏基石企業管理諮詢有限公司成立
2009 年 華夏基石管理諮詢集團榮獲2009“中國管理諮詢機構20佳”稱號
2010 年 華夏基石出版“華夏基石世界級企業研究叢書”
2010 年 華夏基石管理諮詢集團銷售收入突破一個億，諮詢師隊伍突破200人
創始人簡介
彭劍鋒
華夏基石華夏基石諮詢集團首席合伙人兼董事長。中國人民大學教授，中國著名管理諮詢專家，國際註冊管理諮詢師。2007年度被中國企業聯合會評選為值得尊敬的管理諮詢專家十強之一；在亞太人力資源研究協會主辦的2004年中國人力資源年度獎評選中，彭劍鋒獲得了年度人物獎；同時被評為中國管理諮詢業坐標人物，2004年度被評為中國十大優秀管理培訓師；他所領導的北京華夏基石人力資源管理諮詢有限公司獲得傑出諮詢機構獎。除此之外，彭劍鋒教授還被中國企業文化促進會、中國文化報社、財富智慧雜誌社、中國智慧產業協會、中國諮詢師培訓師協會、中國行銷學會聯合授予“中國十大諮詢師”稱號。長期從事人力資源管理與企業文化等方面的研究，在中國企業界享有極高的聲望。先後被聘為華為公司、TCL集團、六和集團、正虹科技集團、新奧集團等企業的高級管理顧問，曾領導專家團隊為數十家著名企業提供管理諮詢。
公司文化
素質：誠信、團隊、學習、創新、卓越
風範：專業、實踐、激情、理性、美譽
精神：不拋棄，不放棄
目標：為客戶創造價值，與客戶共同成長
華夏基石團隊
¨ 兩百餘人的高素質管理專家團隊；
¨ 諮詢顧問由享譽國內外的著名學者、著名企業高級管理者以及資深人力資源研究人員組成；
¨ 90%以上的諮詢師畢業於著名學府的人力資源管理、企業管理、心理學、教育學、管理工程等專業，獲得碩士以上學位，或擁有海外留學背景，具有出色的專業素養和對企業問題的敏銳感知力；
¨ 80%以上的諮詢師曾經在10幾個行業的、國內外著名大、中型企業擔任過三年以上高級管理者或人力資源經理，具有豐富的企業運營實踐經驗，並能幫助企業系統化與實用化地分析、解決問題。
