具體要求
一、簽責任狀的要求：
皮帶工是本崗位安全生產、環境保護第一責任人，對安全生產、環境保護工作應負全面的直接責任。
二、崗位責任：
1、按分解指標所規定的標準保質、保量、保全全的完成本崗位的工作指標。
2、嚴格執行破碎、篩分、皮帶運輸等技術規程和設備操作規程，保證生產正常運行。
3、認真進行巡迴檢查，及時與上、下工序聯繫，保持粉礦倉的礦石貯備量。
4、精心維護和保養設備，減少故障，使其處於良好的運行狀態，做好運行和保養記錄。
三、考核指標：
實現：工亡、重傷為零，重大設備事故為零，重大火災事故為零，重大交通事故為零，重大經濟損失為零。
四、獎勵與懲罰：
1、對於認真履行職責，年內完成目標責任狀指標要求的：
(1)每年發放安全獎勵360元。
(2)取得先進、標兵評選資格。
2、對年度內完不成下列所有指標，除不得規定的安全獎外，按以下處罰：
(1)出現重大事件、重大設備損失萬元以上事故，否決2個月。
(2)出現輕傷事故，當事人當月否決。
(3)發生事故立即如實上報車間(車間在於24小時內報安環處)隱患、謊報以及故意破壞、偽造事故現場的當事人處以100-300元罰款;造成的其他後果由本人負責。
(4)開車前必須檢查各密封點是否漏塵。管道是否暢通。有漏塵和堵塞現象不得開車。否則每罰款50元。
(5)開車前先開動除塵設備，操作人員必須佩好防塵口罩。否則罰款20元。
(6)安全學習、活動到課率達不到者，給予責任人每人次扣20元。
(7)嚴格遵守操作規程，嚴禁違章作業和違章指揮，違章一次罰款50元。
(8)勞保用具用品穿戴整齊，發現不合格一次罰款20元。
(9)對本崗位的工具、材料、備件盜竊案件負責;並賠償價值的30%。
(10)粉塵合格率必需達到86%以上。否則每次罰款50元。
(11)未盡事宜按礦考核標準執行。
五、目標責任狀實施：
本責任狀由XXX公司倉上分礦選冶廠安全環保領導小組組織實施。各班長監督執行。
六、責任狀簽章：
段長： 簽狀人(皮帶工)：
簽狀時間
二零零五年一月一日至二零零五年十二月三十一日。
