圖書信息
出版社: 中國言實出版社; 第1版 (2011年3月1日)
平裝: 227頁
正文語種: 簡體中文
開本: 16
ISBN: 9787802504264, 7802504260
條形碼: 9787802504264
尺寸: 23.6 x 16.6 x 2 cm
重量: 522 g
作者簡介
王松，哲學博士，南京師範大學客座教授，長期從事中國傳統文，化與現代企業管理的研究工作，對於如何將國學智慧運用到現代企業員工管理中具有獨到的見解。
內容簡介
《熟讀爭做好員工》是教育人們尊長盡職，防邪存誠，養成忠厚品格，提高自身素質的國學經典之一。王松編著的這本《熟讀〈弟子規〉爭做好員工》詳細講解了《弟子規》中論述的為人應在孝敬父母、友愛兄弟、立身處事、待人接物、修身治學等方面達到的基本要求。書中藉由先哲風範，引用聖賢智慧，博採眾家之長，並結合現代企業員工工作、生活的實際，賦予了《弟子規》全新的理解、全新的立意，講解了諸多現代企業員工為規範理念，以此為企業員工培訓提供了一條嶄新的思路。《熟讀〈弟子規〉爭做好員工》適合希望通過傳統經典提升自身職業素養的讀者閱讀。
媒體評論
文化上的每一進步，都是邁向自由的一步。
——恩格斯
目錄
第一章 總敘：進德學文，知行合一
1.《弟子規》：儒家文化之集大成者
2.好員工職業成長第一課
3.《弟子規》五項修煉
4.時代呼喚好員工
5.好員工要有好人品
6.修身養性：做人是做好員工的基礎
第二章 入則孝：尊重長輩，忠誠職業
1.用心孝敬父母
2.孝敬父母有訣竅
3.健康是最好的孝順
4.正確面對父母過錯
5.不孝不是好員工
6.盡善盡美，善始善終
7.做事做到位
8.忠誠公司：堅守職業道德
9.善於傾聽，有效執行
10.專注是一種力量
11.有事業心才能成為好員工
第三章 出則弟：團結協作，“心”想“事”成
1.兄弟和睦，孝在其中
2.為自己成長而工作
3.尊重長輩
4.尊重人才，關心客戶
5.尊重，從小事做起
6.與團隊共進退
7.求同存異，與同事打成一片
8.群而不黨：掌控健康和諧的工作關係
第四章 謹：懂禮儀，重形象
1.珍惜時間，善用時間
2.抓住時間就有機會
3.把工作完成在昨天
3.注重儀表
4.彬彬有禮
5.保持良好形象
6.知禮識務：謹慎對待每個人
7.克己復禮：樹立權威，遵守制度
8.欲速不達：腳踏實地，穩步前進
9.三思後行，臨危？亂
10.拒絕誘惑
11.每日反省自己的得失
12.修己安人：做優秀的自我管理者
第五章 信：言必信，行必果
1.無信不立：遵守以“信”為本的做人原則
2.言行一致，表里如一
3.敬事而信，誠信做人
4.一諾乾金：誠信是你的無價之寶
5.會說話：讓你的舌頭動起來
6.禍從口出，少說為佳
7.識得謊言真面目
8.寧為真話負罪，不靠假話開脫
9.良藥苦口，忠言逆耳
10.守信之四大原則
11.言而有信：誠信到永遠
12.不找藉口，不避責任
第六章 泛眾愛：天下為公，推己及人
1.寬容別人，方便自己
2.學會讚美別人
3.善待所有人
4.立身法則：己所不欲，勿施於人
5.推己及人：時刻為他人著想
6.成人之美：幫人就是幫自己
7.三不主義：不批評，不責怪，不抱怨
8.以德報怨：彰顯大胸襟
9.知恩圖報，用心工作
10.吃虧是福：能吃虧，會吃虧
11.金錢不是工作的唯一目的
12.克制私與貪，避免因小失大
第七章 親仁：揚善除惡，親賢遠小
1.以仁為本，立足天下
2.親近仁者，與人為善
3.修身達仁：不斷自我修煉和提高
4.獨立自主，自尊自愛
5.親近良師益友
6.心有仁念，遠離惡行
7.互相幫助：親仁就要助人
第八章 餘力學文：學以致用，事半功倍
1.取長補短，見賢思齊
2.學習意味著創新
3.虛心好學，發揚光大
4.保持初學者心態
5.先升值，後升職
6.空杯心態，從頭再來
7.持續學習，學以致用
8.學習要講究方法
9.不做自暴自棄的懦夫
10.終身學習，永不落伍
11.笨鳥先飛：始終走在別人前面
12.活學活用：好員工是這樣“煉”成的
