武漢南星電力科技有限公司

武漢南星電力科技有限公司

武漢南星電力科技有限公司在1998年5月通過了ISO質量認證體系,並榮獲武漢東湖高新技術開發區管委會授予的武漢先進單位稱號,是武漢高新技術企業和科技型生產單位。

基本信息

公司簡介

武漢南星電力科技有限公司位於風景優美、人傑地靈的武漢藏龍島創智天地。公司以武漢高壓研究所、華中科技大學、武漢大學等國家級科研究院所和著名高校為依託,從事以變壓器綜合試驗台、局部放電檢測儀、調感性諧振實驗裝置、充氣式試驗變壓器、乾式試驗變壓器、真空開關真空度測試儀、數字式直流高壓發生器、電纜故障測試儀、水內冷發電機兆歐表、數字絕緣電阻測試儀、微機繼電保護測試儀、瓦斯繼電器校驗裝置、電導鹽密測試儀、氧量儀、發電機綜合特性測試儀、互感器測試儀、絕緣手套耐壓實驗裝置、真空濾油機、高壓核相器、紅外熱像儀、防漏電檢查儀、輸電線路故障定位系統為主,產品的研發,生產與銷售,並提供技術培訓、諮詢服務於一體的高新技術企業。

企業文化

公司生產的電力系統檢測設備多年來經過客戶使用,在產品質量、售後服務等方面在同行處於行業的領先地位。

公司榮譽

公司在1998年5月就順利通過了ISO質量認證體系,並榮獲武漢東湖高新技術開發區管委會授予的武漢先進單位稱號,是武漢高新技術企業和科技型生產單位,是全國電力行業設備中的佼佼者。公司研發生產的有源變壓器特性、容量測試儀、調頻系列諧振裝置、數字接地電阻測試儀,榮獲湖北省電力計量協會舉辦的電力設備展二等獎。

公司實力

在競爭激烈的市場經濟下,公司通過自身的努力,以及新老客戶對公司的大力支持,公司日益發展壯大,行業地位日益鞏固,內部管理制度日趨完善。科學技術是第一生產力,人才是公司強大的生命支柱。目前公司吸納了大批的專業人才,擁有一支高技術水平的研發隊伍,現有員工一百二十餘人(其中博士3人,研究生13人,高級工程師6人),技術力量雄厚。

公司宗旨

企業嚴把產品質量關,注重技術拓新,在提高產品科技含量的同時,公司非常注重市場維護與拓展,作為一家從事高新技術產業的實體,公司始終保持著良好的經濟效益,顯現著蓬勃發展的勢頭,從而成為同行業中的佼佼者,獲得廣大用戶和行業的一致好評。

公司堅持以誠信、人才、科技為本的經營理念在企業內部發揚敬業、團結、創新的精神,建立起符合現代企業的管理結構,嚴格貫徹ISO9001:2008質量管理體系與質量保證體系,獲得企業穩健快速的發展,在全國電力測試、計量行業中獨樹一幟。

公司奉行以客戶為中心、為客戶提供優質產品和完善服務為宗旨、追求市場無限、創意無限、服務無限、注重信譽和效率,最大可能滿足客戶需求。

企業信息

主要生產容量測試儀、直流電阻測試儀、變比組別測試儀、空負載特性測試儀、變壓器綜合性能試驗台、調頻串聯諧振裝置、高壓試驗變壓器、迴路電阻測試儀、高壓開關機械特性測試儀、氧化鋅避雷器測試儀、直流高壓發生器、電纜故障測試儀、兆歐表、接地電阻測試儀、微機繼保、鹽密度測試儀、伏安特性測試儀、絕緣靴手套耐壓試驗裝置、絕緣油介電強度測試儀、油介損等,產品一直受到電力、石油、化工等行業客戶的好評。

成長曆程

1996-2007

1996年,企業批量生產投放市場以來,獲以下質量認證、科技成果、榮譽稱號:

1998年5月,順利通過了ISO9001質量認證體系。

2002年1月,開發完成變壓器直阻快速測試儀系列,自主生產2A,3A,5A,10A,20A,40A多個產品。

2003年3月,被武漢東湖高新開發區授予“中國質量•服務•信譽AAA級企業”。

2004年6月,在諧振試驗裝置的研發上取得重大突破,開發成功“CVT工頻串聯諧振升壓裝置”。

2005年5月,成功研製出NDWR-I大型地網接地電阻測試儀。

2006年9月,引進國外先進新技術,成功開發電纜故障測試儀、電纜識別儀,並研製出國內領先的輸電線路故障距離測試儀。

2006年10月,成功研發出NDLY-DY-III智慧型型電導鹽密儀。

2007年2月,成為湖北電力計量協會會員。

2007年12月,公司完善了諧振系列產品。調頻調感諧振更加輕便,並對各諧振產品進行合理化歸類,開發出專用於變電站電器設備交流耐壓裝置、各類電纜耐壓裝置、發電機交流耐壓裝置及CVT校驗用諧振升壓裝置。

2008-2012

2008年3月,變壓器空負載及容量測試儀在原有的產品基礎上進一步提高,並分別研製了變壓器容量測試儀、變壓器損耗測試儀,以滿足不同用戶的要求。

2008年5月,在原有的NDLY-DY-III智慧型型電導鹽密儀基礎上,成功研製出NDLY-DY-IV智慧型型電導鹽密儀。

2008年7月,能滿足20000kVA以下,電壓等級110KV及以下的電力變壓器綜合測試台通過公司鑑定,該設備具備直阻、變比、空負載、交流耐壓、感應耐壓等試驗。

2008年10月,在原手動伏安特性測試儀的基礎上,成功研製開發出互感器特性綜合測試儀、CT伏安特性測試儀和PT伏安特性測試儀。

2008年11月,公司絕緣油介電強度測試儀,在數碼管的基礎上成功研製出新一代絕緣油介電強度自動測試儀。儀器採用大螢幕液晶顯示,帶列印。

2009年3月,在原有的NDWR-I大型地網接地電阻測試儀的基礎上,成功研製輸出3A的NDWR-II大型地網接地電阻測試儀。

2009年4月,公司在NDWS-III型露點儀的基礎上,又開發了NDWS-IV型智慧型精密露點儀。

2009年8月,榮獲湖北省電力計量協會舉辦的諧振裝置比武大賽二等獎。

2010年5月,榮獲湖北武漢東湖技術開發區管委會授予的先進單位稱號,南星電力將以"誠"為本,以"信"為先,繼續強化產品優勢,夯實技術基礎,提升綜合實力,成為電力檢測儀器和高壓試驗設備行業的優秀標桿企業!

2010年11月,公司在NDR系列直流電阻測試儀基礎上,研製出NDR-50A的直流電阻測試儀。

2011年4月,南星電力獲得由中國光谷武漢東湖新技術開發區管理委員會頒發的高新技術企業證書。

2012年7月,公司研究團隊成功研製出了大電流型調感式諧振裝置

2013-2015

2013年9月,南星電力榮獲由武漢市工商行政管理局、武漢市契約信用促進會頒發的2013年度武漢市"守契約重信用企業"榮譽稱號。南星電力將再接再厲,在企業生產規模效益迅速擴大的同時,繼續不斷強化企業文化建設,努力形成以誠信、謙遜、團隊、開拓、創新等為精髓的企業文化。

2013年11月,南星電力自主研製的"NDRZ-III型變壓器綜合性能試驗台"成果被武漢市質量技術監督局評為武漢市質量技術監督科技成果二等獎。

2014年6月,武漢市政府、市科委授予高新技術企業和科技型生產單位。

2014年8月,南星電力力與國網電科院的專家和華中科技大學的教授開展關於電力試驗技術交流活動。此次技術交流活動,為今後產品的研發設計指明了方向。雙方表示,今後將進一步加強技術溝通、交流與合作。

2014年11月,公司自主研發出油浸式高壓試驗變壓器。

2014年12月,南星電力榮獲由中國電力設備管理協會授予的中國電力設備管理協會推薦品牌證書。中國電力設備管理協會是由國家發改委、國家能源局主管的中國設備管理協會電力設備管理分會,是全國電力行業設備管理社團機構。

2015年3月,南星電力榮獲武漢市十佳企業稱號。

2015年4月,隨著公司的不斷發展和迅速壯大,南星電力於2015年3月遷至武漢藏龍島創智天地。此次公司規模的擴大重點改善了研發中心、質量檢定中心以及生產車間的環境,產品研發、生產逐步走向規模化、專業化、標準化。

組織機構

總經理:主持公司的日常各項經營管理工作,組織實施公司年度經營計畫,負責宣傳貫徹執行國家和行業有關法律、法規、方針、政策,負責倡導公司的企業文化和經營理念,塑造企業形象。

財務部:財務部是是企業財務工作的管理、核算、監督指導部門,為確保公司資產完整、資金有效使用,實現企業價值最大化的財務管理目標,在公司整體經營戰略發展目標的指引下,開展公司財務投資、籌資、財務核算及有關資金、資產的合理配置等財務管理工作。

研發部:產品研發中心是為了實現公司戰略目標,在公司高層團隊的領導下,負責生產經營技術支持、新產品開發、技術管理、試驗管理、工藝管理及工模具管理工作的專業管理部門。

生產部:主要負責公司生產運行、生產技術、設備管理等生產管理工作的職能部門。通過生產組織工作,按照企業目標的要求,設定技術上可行、物質技術條件和環境條件允許的生產系統。

銷售部:完成公司下達的銷售任務為目的,確定銷售目標,制定銷售計畫,根據產品的賣點和目標客源的需求制定總方向和總精神。

廣告部:企業整體形象的設計,扶著公司所有促銷方案、廣告方案的整理,公司內部各種企業文化的策劃。

行政部:負責貫徹公司領導指示。做好上下聯絡溝通工作,及時向領導反映情況、反饋信息;搞好各部門間相互配合、綜合協調工作;對和項工作和計畫的督辦和檢查,負責全公司日常行政事務管理,協助總經理處理日常工作,負責總經理的日常活動和外出活動的安排。

網路部:完成公司網路及信息化的規劃和建設,負責公司官網的搭建、更新、維護與宣傳、推廣。

採購部:採購部主要是保質、保量、適時、適價地為生產部門提供生產所需要的原材料。通過嚴格的程式控制和管理,實現公司物料的集中統一採購及採購供應渠道的規範統一,並以最優的性價比,獲得最佳的材料供應。

信息部:負責客戶及產品信息的收集、歸納、匯總和分析。

質管部:質管部是企業質量檢驗管理的職能部門,擔負著監督指導的重任。把控公司整體原材料質量、製程質量、成品質量,負責質量控制點的管理、質量指標管理、新品評測、測試標準的制定及可靠性測試、評價、分析。

售後部:售後部作為公司的服務部門,對公司銷售的產品進行有效的售後服務,協調廠家與客戶的關係,爭取資源,為銷售保駕護航。售後服務人員也將有計畫地主動向客戶提供設備操作技能培訓,進行設備的檢修和維護,幫助用戶更有效地使用設備。

人力資源部:人力資源部負責公司的人事活動管理工作。主要包括招聘、測試、甄選、評估、任命、晉升、調動、建議調整部門員工狀況,以及管理向員工發布必要的信息系統等人力資源管理項目的計畫和管理工作。

公關部:作為公司的對外發言人,負責對外宣傳、溝通工作,樹立良好的企業形象,編寫照片和特寫文章,彙編有關的報刊目錄,拍攝、整理、保存資料圖片,設計、籌劃、監製公司各種宣傳品。

銷售服務承諾

售前服務

1、提供詳細資訊:我們保證在24小時之內將您所需的產品畫冊,運行光碟等技術資料由當地分公司或辦事處送到貴公司手中。

2、提供專業技術支持:我們保證在24小時之內由技術專工解答您所提出的任何技術問題。

3、提供合理報價:我們保證在24小時之內對您所要求的產品進行統一、合理報價。

4、提供考察接待:我們保證隨時接待您的考察,並為您提供各種便利條件。

售中服務

1、我們保證按您的要求籤訂嚴密的、科學的《技術協定》及規範的企業工商契約。

2、我們保證守時、保質、保量地嚴格執行契約規定的各項條款。

3、我們保證按契約規定為您提供送貨、安裝、調試、培訓等各項服務。

售後服務

1、售後服務政策:自購買到貨之日起,在正常使用中出現任何質量問題,我們保證三個月內包換,三年內免費維修,終身優惠維修,配套單片機軟體免費升級。

2、負責免費指導設備的現場安裝、調試以及成套設備的試運行。對用戶相關的技術人員、操作人員進行技術培訓。內容包括:系統概述、系統的基本工作原理、設備的操作與使用、設備的檢查與維護、故障分析與處理。

3、設備投入試運行或正常運行後,雙方技術人員對設備技術指標進行測試。

4、系統正常運行,一年後每季度末向用戶電話詢問系統運行狀況,解答用戶提出的問題。

5、控制系統部分出現故障,保證在四十八小時內派技術人員前往處理故障。

6、根據用戶需要為用戶代購測試用儀器儀表及易損器件。

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