簡歷
目前，集團公司有員工700人，下屬有9家鐵選廠，3處採礦場，1處機械供銷公司。固定資產總值4億元。2005年，完成納稅1100萬元；2006年完成上繳國家稅金3000萬元。2007年實現稅金1億元。多年來，楊玉錫和他的磁源團隊，恪守誠實信用，依法照章納稅，不遺餘力的支持社會主義新農村建設，為推動當地經濟乃至全縣經濟的發展做出了突出貢獻。現在所屬企業直接或間接吸納從業人員4000多人，每年可為農民增加收入1億多元，磁源礦業公司的納稅占到了全縣財政稅收份額的10%以上。
業績
磁源礦業有限責任公司在注重提高經濟效益的同時，樹立和落實科學的發展觀，立足於建設資源節約型，生產節約型企業，最大程度地最佳化社會效益和生態效益，實現了企業發展與環境保護，促進和諧社會與“三個文明”建設共贏的局面。一、
鞏固完善了“層層承包，責任到人，風險共擔，利益共享”的磁源管理模式，極大的調動了職工的生產積極性，生產形勢出現了可喜的變化，經濟效益大幅度提高。2006年，完成生產鐵精粉任務38萬噸，是2005年產量的2.1倍；2007年，完成生產鐵精粉60萬噸，比上年度增長57%。
二、
以人為本，促進人與企業，人與社會的和諧，樹立良好的企業形象，創建健康的企業發展環境，構建溫馨和諧企業，是磁源公司的一貫主張。公司認真落實《職代會條例》、《廠務公開條例》《集體契約條例》等法律法規，為職工上繳了養老保險，失業保險，工傷保險，並按時交納各項社會保險金。
落實勞動保障制度和保健措施，切實維護職工權益。公司總部和所屬各廠（礦）與從業人員鑑定了勞動用工契約，並投保了工傷保險，絕大多數從業人員投保了養老保險。按照有關法律、法規的要求，定期發放勞動保護用品，保證從業人員工資按月發放不拖欠。為了進一步改善職工的生產、生活環境，連續幾年來，公司出巨資對所屬鐵選廠和採礦場進行了降噪聲、降粉塵技術改造，從根本上降低了生產中粉塵噪聲給員工健康造成的侵害與威脅。
引入人性化的管理制度與手段，關心員工的疾苦，救助困難員工。作為磁源大家庭的成員，從業人員中遇有諸如子女上學、修房蓋屋、添置生產資料等大項支出，經濟上有困難的，公司都會及時的給予支援或無償幫助，送去溫暖和關懷。
三、
公司注重加強精神文明和企業文化建設，積極參與我市創建“和諧企業”活動並取得顯著成效。公司關心職工的成長進步，公司黨組織和工會組織及各廠（礦）管理人員加強對員工的思想政治教育，利用崗前培訓等多種形式，多途徑地開展愛國主義教育，思想道德教育和法律法規知識的宣傳教育。引導職工樹立遠大理想，培養高尚的道德情操和積極進取、奮發向上的精神。多年來公司無重大違法、違紀現象和治安刑事案件發生。在學技術、學知識方面，公司鼓勵、支持並資助員工參加各類形式的專業知識，專業技能的培訓學習。目前，特殊崗位，特殊工種的絕大多數從業人員由公司資助取得了上崗證或操作證。
2006年，公司被承德市委、市政府評為“文明單位”。
四、遵紀守法，誠實守信；熱心公益，奉獻社會。十幾年來，磁源礦業有限責任公司以及總經理楊玉錫，依靠誠實守信，遵紀守法，在企業和社會上塑造了良好的品格形象和人格魅力。多年以來，磁源礦業有限公司一直是全縣的納稅大戶，累計為國家納稅19000萬元，被評為“河北省信用優秀企業”、“河北省優秀私營企業”。
為了磁源的事業，楊玉錫付出了艱苦的努力，經歷了超常人的磨難。一九九九年，經檢查確診為肝癌，在上海東方醫院做了腫瘤切除手術。二000年，又檢查出了肺腫瘤，不得已又作了第二次手術。二00二年六月，大病初癒，在一次外出考察途中，遭遇了嚴重的車禍，造成他全身7處骨折，直到今天，他的左腿上還綁紮固定著鋼絲和鋼釘… …。
三次大的磨難，與死神擦肩而過，楊玉錫的生命經歷了洗鍊，深刻地感受到黨、政府和人民民眾的深情厚意。這以後，他用加倍的激情投入了磁源事業當中，公司產值、利潤、稅收等主要經濟技術指標連年泛泛邁大步；他把加倍的熱情投入到履行了一個企業家的社會責任當中，回報社會貢獻人民，全力的支持社會公益事業和社會慈善事業，捐資修路架橋、解決人畜飲水、救助鰥寡孤獨、扶危救困、改造危舊校舍、改善辦學條件、資助貧困學生、贊助文化體育事業，等等，累計投資在1100多萬元。
楊玉錫現在是承德市黨代表；河北省勞動模範；全國鄉鎮企業家；全國“光彩事業”先進代表；承德市勞動模範；承德市優秀民營企業家；灤平縣優秀共產黨員。承德市第十一屆人大代表，灤平縣第十四屆人大常委會委員。
磁源礦業有限責任公司多次被評為“承德市優秀民營企業”、“承德市工業五十強工業企業”、“承德市三十強工業企業”、“環境保護先進單位”、“關愛務工人員先進企業”等稱號。
