基本資料
李生姓名：李生
民族：漢族
籍貫：黑龍江
國籍：中國
職業：企業管理諮詢師
畢業院校：哈爾濱工業大學
個人概述
人物簡介
李生：卓駿管理諮詢有限公司董事長，旗下產業為卓駿諮詢：主
圖中為李生與洪生教授的合影要業務為企業管理系統諮詢與培訓，遠程視頻諮詢服務商；管理
實用書籍出版；企業關健人才團隊培養；李生為職業管理諮詢師、
培訓師、國家高級人力資源管理師，主要研究領域為：企業戰略
系統、企業組織系統、企業人力資源開發與管理系統、企業文化
系統、管理流程系統。（圖中為李生與洪生教授的合影）
主要成就
從事企業管理20年，從基層起步，歷任分公司人力資
李生源部HRM，分公司總經理CEO、集團CHO（人力資源總
監）、擔任國內知名企業管理顧問幾十家。
教育背景
1995年畢業於哈爾濱工業大學管理學院，畢業後參加MBA
人力資源管理研究生（在職班）。
社會教育
職業教育師從10位國內外人力資源管理專家，管理學深受西方
李生法人治理結構體系影響，崇尚管理系統治理，受現代管理學之
父彼得·德魯克影響較大。早年開始和華人演說家陳安之、台
灣著名國際戰略管理專家林正大、人民大學教授彭劍鋒、國內
著名實戰管理專家洪生、中國著名的管理系統專家賈長松老師
學習。
人物作品
《酒店六常管理法》
《名島海鮮注重注重員工心理需求》
《人力資本——滿足員工心理需求》
《打造王牌保全隊伍》
《名島人力資源管理顧問菲爾德薪酬法》
《酒店要發展，文化須先行》
《連鎖酒店基業長青的根基——組織架構系統》
個人理想
幫助中國企業建設管理系統，建立職業化團隊，提升企業
李生核心競爭力，讓中國企業影響世界！
