(一)貫徹落實中央及省市關於機構編制管理的政策、法規和規章；統一管理全縣黨政機關，人大、政協、法院、檢察院機關，人民團體機關和事業單位的機構編制工作；擬訂全縣機構編制的有關管理辦法。
(二)擬訂全縣行政管理體制和機構改革的總體方案；審核縣級機關各部門和鄉鎮機構改革方案；指導、協調全縣行政管理體制和機構改革以及機構編制管理工作；提出全縣行政編制、政法專項編制分配及調整建議。
(三)負責協調縣級機關各部門和鄉鎮的職能配置與調整；協調縣級機關各部門之間以及各部門與鄉鎮的職責分工。
(四)審核縣級機關各部門機構設定、調整及其內設機構、人員編制；審核縣政府議事協調機構和臨時機構的設立；審核鄉鎮機構設定與調整。
(五)牽頭負責縣事業單位改革；擬訂全縣事業單位管理體制和機構改革方案；指導、協調全縣事業單位管理體制和機構改革；審核全縣事業單位機構改革方案；貫徹執行事業編制總量控制標準，審核全縣事業單位機構編制；負責全縣事業單位登記的日常管理工作。
(六)審核呈報全縣正副科級機關或事業單位的領導班子職數；負責全縣股級領導職數的審批工作。
(七)監督檢查行政管理體制和機構改革方案以及機構編制管理政策、法規的執行情況。
(八)貫徹執行機構編制實名制管理辦法、機構編制網路管理制度；負責縣直機關、事業單位工勤人員管理；負責全縣機構編制統計工作和機構編制資料庫的管理；負責機關事業單位工資統發的人員編制審核。
(九)負責全縣事業單位的法人登記、變更登記和註銷登記及事業單位登記的年度檢驗等日常管理工作。
（十）承辦縣委、縣政府和縣機構編制委員會交辦的其他工作任務。
