近年來，作為公司的管理中樞，機關各部室在黨委、董事會的領導下，內強素質、外塑形象，全力服務於礦井安全生產和經營管理，積極投身於企業三個文明建設，不僅較好地履行了維護正常生產經營秩序的基本職能，而且成為展示企業文明形象的視窗。在各職能部室的高效服務和協調配合下，公司不斷深化“二級模擬法人”目標責任管理機制，健全監督考核制度，經濟效益逐年攀升，在全縣率先實現了長壁分層開採，率先推廣了毫秒爆破、光面爆破、錨桿支護、井下霧化防塵等先進技術，進行了組合支架支護採煤方法改革；率先安裝了瓦斯監測、監控系統、井上下無線通訊以及網路化信息管理“四位一體”監控調度中心；率先完成了雙迴路供電系統改造和皮帶運輸系統改造，礦井安全質量標準化建設達到國家二級礦井標準，有效提高了生產效率和安全係數，降低了工人的勞動強度，延長了礦井服務年限，促進了企業三個文明建設的持續協調發展。
近年來，公司的各項工作多次受到上級領導部門充分肯定，先後被山西省人民政府授予“優秀中小企業”稱號，連續六年被山西省精神文明建設指導委員會命名為“省級文明單位”，
被山西省總工會授予“職工之家”稱號，被省委省政府廠務公開協調領導小組授予“廠務公開先進集體”，連續四年被山西省公安廳授予“省級治安先進單位”，公司機關連續兩年被共青團山西省委命名為省級“青年文明號”。
