果樹護理
他是遠近聞名的“鄉土專家”, 去年他家8畝果園的收入超過30萬元;他幫助鄉鄰從不藏私,可以壓箱底的絕招兒也傾囊相傳。他就是香營鄉山底下村村民趙旺。
在趙旺家的果園裡,他正忙著向從張山營鎮慕名而來的60多名果農傳授果樹修剪技術。“防治腐爛病最根本,殺菌劑要刷透,最好能順著樹體往下流,這就是我的絕招兒。”趙旺邊比劃邊講解。“您這果園管理得真好,沒有一點兒果樹腐爛病。我們的果園就怕果樹腐爛病,這病只要染上,一爛就可能爛掉整個園子。”張山營村果農徐漢鼎和王存傑看著趙旺的果園讚不絕口。
趙旺今年64歲。1990年,他參加了鄉里組織的果樹修剪培訓。20多年來,他勤學果樹種植知識,從一個普通的農民成長為“北京市林果鄉土專家”。趙旺不但把自家的果園打理得井井有條,還幫助全鄉20戶果農共同致富,把自己的絕招兒和秘訣傾囊相授。同村的趙玉蘭沒有果園管理經驗,家裡6畝果園都是自生自長。前年,果樹坐果,不但個頭小,顏色也不好,根本賣不出去。趙玉蘭就找到趙旺幫忙。趙旺從果樹的修剪到病蟲害防治,從幼果套袋到成果裝箱,手把手指導。在他的幫助下,趙玉蘭家果園去年毛收入6萬元。在趙旺的指導和幫助下,香營鄉20戶果農去年增收100餘萬元。
農民實現就業
農民找工作,政府來幫忙,從2013年4月鄉政府成立北京縉陽騰飛勞務服務有限公司以來,該鄉已經先後通過勞務派遣的方式幫助113名農民找到了工作。
香營鄉地處本縣東部山區,因為沒有主導產業,長期以來,大部分農民只能靠種地或外出打工增加收入。由於缺少專業技能和勞務輸出途徑,農民只能利用農閒時期到工地或其他地方從事簡單的體力勞動,不僅收入不高,也沒有相關的待遇保障。
為促進當地農民外出就業,增加農民收入,香營鄉政府通過多種渠道向中石化、北京裕遠達清潔服務中心、昊業怡生科技有限公司等多家企業輸送了大量勞動力,讓不少農村富餘勞動力進城當上“上班族”。“雖然以政府為平台向企業輸送勞動力一定程度上解決了農民增收的難題,但由於一些企業在用工和管理上存在不規範的行為,很多農民到企業後,一些應有的待遇得不到保障。”香營鄉社保所所長李合花說,“為了更好地保障外出打工農民的權益,2013年,我們成立了北京縉陽騰飛勞務服務有限公司,以向外派遣的方式為各企業輸送勞動力,讓政府成為農村勞動力維權的後盾,讓農民打工更安心。”
有了政府的擔保,外出打工農民的積極性也更加高漲,兩年來,北京縉陽騰飛勞務服務有限公司已經向各企業輸送了勞動力200餘名,其中113名通過與該公司簽訂勞務派遣契約的方式到企業打工,並有30多名城鎮戶口人員轉正成為國企“長期契約制工人”。“在簽訂契約時,我們都會跟每個人保證,工資按時發放,並繳納社會保險,相應的福利待遇都爭取發放,如果用工企業未能按時將工資轉到公司的賬上,鄉政府會先進行墊付,絕對不會少發一分錢。”李合花說。
香營鄉山底下村的喬秀菊是第一批受益於勞務派遣的外出農民之一,2013年,她和公司簽訂契約並被派遣到西傑物業管理服務中心負責西單廣場的日常清掃工作。“現在,我每個月的工資平均都在3000塊錢左右,每個月15號之前準時到賬,一點都不耽誤,可比原來有一天沒一天地打零工強。現在我也是掙工資的人兒了!”喬秀菊高興地說。
除了本鄉農民,兩年來,香營鄉還依託勞務服務公司,與全縣其他鄉鎮的57名農民簽訂了勞務派遣契約,幫他們找到了工作。此外,為了鼓勵更多的農民外出打工,香營鄉政府還對所有通過公司派遣的員工實行“在用人單位乾滿一年政府發紅包”和特殊崗位補貼、專車送到崗等一系列福利措施,進一步提高了農民外出打工的積極性。
縉陽寺建設
2011年動工,2012年,文化基礎設施用房項目已完成全部工程量的20%,1號房主體(天王殿)已完成瓦面工程;2號房(大雄寶殿)已完成基礎砌築工作,正在組裝大木架;3號房(後閣)基礎已做好,並完成鋪裝條石的工作。2015年主體工程完工。