工作職責
根據黨的路線、方針、政策和每個時期的中心任務以及區委和上級總工會的指示和決定，確定本區工會工作的指導方針和工作任務，指導全區工會工作；依照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》，組織和指導全區各級工會履行工會“維護、建設、參與、教育”四項社會職能；貫徹執行區工作代表大會的決議，開展工會工作；指導各級工會組織加強自身改革和建設；發揮黨和政府聯繫職工民眾的橋樑、紐帶作用，對有關職工利益的重大問題進行調查研究，及時向區委、區政府及有關部門反映職工民眾的願望和要求，並提出一件和建議；參與涉及職工切身利益的有關政策、制度的制訂，參與有關地方立法工作；參與《勞動法》的貫徹實施；指導、幫助職工和企業工作簽訂勞動契約，建立集體協商、簽訂集體契約制度，參與勞動爭議的調處，運用法律手段維護職工的合法權益；協助各街道黨委（黨工委）和區級機關有關部門黨委（黨組）、區屬企業黨委（黨組）管理工會主要領導幹部；研究制訂工會幹部的管理體制和培訓計畫；參與企業改革，指導全區職工開展民主管理和民主監督工作；指導民眾生產、勞動競賽、提出合理化建議等活動；監督勞動保護法律、法規的實施，參與重大職工傷亡事故的調查處理；協助區政府做好勞模推薦、評選和管理工作；負責工會經費的管理、審查、審計工作；負責全區企事業工會發展的指導和協調工作；調查、了解和掌握職工思想動態，加強職工思想政治教育，配合做好職工業務技術培訓工作，提高職工隊伍素質。
單位地址
寧波市江東區寧穿路238號
