威信縣瑞豐商貿有限公司

基本信息

威信縣瑞豐商貿有限公司威信縣瑞豐商貿有限公司
威信縣瑞豐商貿有限公司成立於2012年5月,經威信縣工商局審核註冊登記,位於威信縣扎西鎮麒麟小區龍泉路888號,是一家以經建設築材料、礦山設備、五金交電零售及批發為主的企業;經歷一段時間發展和壯大,公司逐步由籌建期初貿易型公司轉變為綜合型實體公司,公司對外投資主要有煤炭、酒店、醫院、地產、物流、木材深加工等。在隨著經濟效益不斷增強和公司規模不斷擴大的同時,不斷引進專業人才和先進的管理理念,公司擁有一支業務能力精通,操作能力強的骨幹,以客戶需求作為公司導向,以提升客戶生產效率和質量為目標,以專業、誠信、優質產品供應商作為公司追求,為廣大客戶提供更為全面溫馨的服務。
公司名稱 威信縣瑞豐商貿有限公司 公司性質 民營
英文名稱 WeixinCountyRuifengTradeCo.,Ltd. 總部地點 威信縣扎西鎮麒麟小區龍泉路888號
經營範圍 建築材料、礦山設備、五金交、對外投資 創始人 吳天潮

地理位置

紅色扎西紅色扎西

公司位於威信縣扎西鎮麒麟小區龍泉路888號,屬於威信主要經濟幹道,且威信縣東與四川省敘永縣、古藺縣接壤,南與貴州省畢節縣、,北與四川省珙縣、興文縣毗鄰。縣城扎西距省會昆明市680公里,距昭通市政府所在地286公里,距重慶直轄市359公里,距四川省會成都市420公里,距四川省瀘州、宜賓、自貢市均在200公里左右,與長江中下游發達地區經濟帶緊密相連”的區位優勢和特點。

集團業務(旗下企業)

威信縣瑞豐酒店有限公司

酒店吧檯(吳杭上傳)酒店吧檯(吳杭上傳)

威信縣瑞豐大酒店是按四星級標準設計興建的集餐飲.住宿.娛樂.商務.會議.購物於一體的綜合型酒店。
酒店建築面積達1.6萬平方米,系革命老區威信縣地標性建築。區域優越,位於縣城繁華的商埠中心,距全國100個紅色旅遊經典景區之一----扎西會議會址1.5公里;交通便捷,距即將上馬建成的成貴高鐵威信火車站2.5公里。酒店的主樓15層,內設總統套房、行政套房、豪華標間、豪華單間等各類客房120間,擁有完善的宴會接待廳、豪華大小包間、大小會議廳、自助餐廳、康體設施、商場及停車場。是商界精英進行商務社交和休閒健身的首選之地,是中外各界朋友旅遊下榻的理想場所。

威信興源木業有限公司

威信縣興源木業有限公司(吳杭傳)威信縣興源木業有限公司(吳杭傳)
威信縣興源木業有限公司始建於1995年,初期以原木購銷和粗加工為主,逐步發展為深加工。隨著集體林權制度的不斷深入,為個私企業發展林產業提供了廣闊的空間和平台,2009年公司兼併百盈木業行加工廠進行擴建,2010年建成投入生產。發展成為集造林、加工、銷售於一體的林業產業化經營省級龍頭企業。公司下屬含兩個木材深加工廠,一個以造林為主,原木收購為輔的原木經營企業.公司主要產品有紙介板、細木工板、柜子板以及承接廠商指定產品及工藝品的加工。廠房面積40000餘平方米,各類設備400餘台套,員工500餘人,其中管理人員30人,工程技術人員及技術工人110人,一線生產工人260人。
公司採取“公司+基地+農戶”的經營模式,已建成速生林8000畝,2011年公司被雲南省林業廳確認為林業產業化經營市級重點龍頭企業。

威信仁安醫院

仁安醫院(吳杭傳)仁安醫院(吳杭傳)
威信仁安醫院是經威信縣衛生局審批同意設定的一級綜合性民營醫院,位於威信縣扎西鎮環西路202號(門診部、外科及中醫科住院部)及環東路85號(內兒科、婦產科住院部)。是威信縣新型農村合作醫療及城鎮職工醫療保險、城鎮居民醫療保險定點醫療機構。於2008年9月正式開業運行。醫院自開業以來,收治門診病人18萬餘人次,住院病人21000餘人次,治癒率98%,病人滿意度為90%。
仁安醫院團隊將秉承“辦老百姓看得起病、看得好病”的辦院宗旨,以“優質、便捷、價廉”的服務理念和全新的精神風貌竭誠為全縣人民服務。

威信縣宏發煤業開發有限公司

宏發煤礦宏發煤礦
威信縣宏發煤業開發有限公司是威信縣宏發煤礦的前身始建於2001年,礦址位於昭通市威信縣羅布鄉新莊村,現轉型升級後年產量達45萬噸,煤礦距威信縣城15公里,至四川宜賓市155公里,到瀘州市217公里,交通便利。礦區坡谷相連,最高海拔1735.94m,最低谷標高lOOOm,相對高差735.94m,現有職工196人,其中專業技術管理人員23人,經過專業技術培訓的特種管理及作業人員46人。

威信縣水洞坪煤礦

水洞坪煤礦水洞坪煤礦
威信縣水洞坪煤礦成立於2002年,地處威信縣三桃鄉菜壩村境內,礦產資源豐富,且威信縣水洞坪煤礦積極為山區學子圓大學夢,積極回饋社會。

社會責任

社會責任社會責任
威信縣瑞豐商貿有限公司具有強烈的社會責任感,不僅追求將企業做大做強,更加追求財富的品質,主動承擔社會責任,做好企業公民。努力做公益事業,提供優質就業崗位,打造面向全國面向世界的集團企業,努力創造美好的未來

人才策略

人才策略人才策略
威信縣瑞豐商貿有限公司奉行“以人為本”管理理念,堅持“權責分明、薪酬合理”的管理方針,以自己特有的企業文化,為人才營造了良好的成長環境和事業發展空間。
公司大力推行“公開招募、平等競爭、擇優選擇”的用人機制,使每一位有能力、有事業心的員工都能施展才華,實現抱負。

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