南京社會主義學院

2004年8月,南京社會主義學院(簡稱南京社院)開始籌建,於2006年初完成籌建工作,初步實現“四有”。 建設情況南京社院起步晚,人員編制精幹,沒有教學基地和專職教師。 2006年南京社院正式辦學,已經舉辦各類班次47個,培訓各類學員達2200人次。

2004年8月,南京社會主義學院(簡稱南京社院)開始籌建,於2006年初完成籌建工作,初步實現“四有”。即:有編制、有人員、有經費、有辦公場地。一是市機構編制委員會印發了《南京市社會主義學院主要職責、內設機構和人員編制規定》,明確我院為正局級事業單位,加掛南京中華文化學院牌子。內設2個職能處室:辦公室、教務處。事業編制10名,其中5名參照公務員管理。二是通過聯動公選、公務員考試等形式,選拔、招錄幹部。目前,學院院長1名(兼),黨組書記1名(兼),副院長1名,辦公室幹部2名,教務處幹部2名。三是市財政每年下撥專項培訓經費。四是解決了辦公場地問題。
2006年4月,南京社院隆重舉行揭牌儀式暨2006年春季開學典禮。時任江蘇省委常委、南京市委書記羅志軍同志(現任江蘇省委副書記、江蘇省省長)親手為南京市社會主義學院和南京中華文化學院揭牌並作重要講話。這標誌著南京社院(南京中華文華學院)開始正式履行職能。建設情況

南京社院起步晚,人員編制精幹,沒有教學基地和專職教師。學院領導班子根據南京社院自身特點和培訓任務要求,結合統一戰線培訓工作實際,提出了“培訓規範化、師資社會化、基地資源化”辦學思路,探索一條符合南京實際具有南京社院自身特點的辦學路子。通過加強與市委統戰部各部門的溝通協調,以每年春季班和秋季班多班次同時開班,為市各民主黨派和團體舉辦各類培訓班等形式,社院培訓逐步走上規範化道路;通過挖掘南京高校、科研單位眾多,人才集聚的優勢,進一步完善兼職教師師資庫建設,建立一支由黨政領導和高校、黨校專家教授組成的兼職教師隊伍,社院培訓師資力量走上師資社會化道路;通過加強與江蘇省社院等單位協作,強化辦班前籌備工作,積極爭取上級社院的支持配合,社院培訓工作走上基地資源化道路。按照“起步晚、起點高”的要求,南京社院以“三個基地”為立足點,充分發揮統一戰線教育培訓主渠道作用,積極服務全市統一戰線工作大局,在統一戰線人才教育培訓上取得了突破。2006年南京社院正式辦學,已經舉辦各類班次47個,培訓各類學員達2200人次。南京社院的培訓領域、對象不斷拓展,辦學影響不斷擴大。

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