人才大廈-圈錢圈地不如圈人

企業人才濟濟，事業才會興旺發達。 如何找到企業需要的人才？ 如何建立企業自己的人才大廈？

內容介紹

《人才大廈》可以找到下面這些問題的答案。為什麼隨著員工數量的增加，企業運營效率反而越來越低？為什麼企業每年的營業額都在一個區間徘徊，無法突破？為什麼很多老闆事必躬親、不能放權，日夜辛苦工作，以致積勞成疾，甚至英年早逝？為什麼一些小的突發事件，就會使一個企業瀕臨破產，走向倒閉？構建自己的人才大廈，上述問題或許可以避免。經營企業就是經營人心。人心散了，企業人才大廈就會坍塌，企業生存發展的鏈條就會斷裂。企業人才濟濟，事業才會興旺發達。人才可以使一支球隊贏得冠軍，可以確保一場戰役的勝利，可以決定一個國家的生死存亡。能夠讓企業轉危為安、起死回生。如何找到企業需要的人才？如何避免和人才擦肩而過？如何正確合璞使用人才？如何栽種自己的梧桐樹。吸引鳳凰來安家？如何建立企業自己的人才大廈？