《職場成功新思維:讓工作快樂起來》

《職場成功新思維:讓工作快樂起來》

快樂工作已經被作為企業文化的特徵之一,越來越受到認同和倡導。只要以積極的態度對待你的工作,工作回饋給你的一定是事業的成功和人生價值的實現。

基本信息

編輯推薦

有的人每天愁眉苦臉,討厭手中所做的工作,視其為懲罰,於是,他的人生就是一場漫長難熬的苦役……
有的人每天歡歡喜喜,熱愛他所做的一切,視其為享受,於是,他的生命就是一支悠揚動聽的歌謠……
用快樂去詮釋工作,人生就遠離了仇恨與煩惱。

內容簡介

快樂工作,是一種積極的工作態度;快樂工作,是一種奮進的精神;快樂工作,是一種贏取成功的方法。我們要想在工作中取得成就,首先要調整好自己面對工作的心態。只有熱愛自己的工作,我們才會用心地去做工作中的每一件事,才能在收穫快樂的同時收穫成功。

目錄

第一章工作並非苦役
樂在工作
賺錢,不是工作的全部
選擇自己喜歡的工作
把工作當做興趣
熱愛自己的工作
享受自己的工作
在工作中尋找快樂
工作使人生更有意義
第二章調整心態
心態決定一切
信心產生快樂
敬業才會快樂
不要抱怨
懷著感恩的心工作
放平心態
用好心情迎接工作
第三章別怕吃苦
苦難是寶貴的財富
苦難為快樂奠定基礎
貴在忍耐
贏在堅持
貧苦造就英雄
在困難中磨鍊自己
吃得苦中苦,方為人上人
第四章對工作充滿熱情
熱情是工作的動力
以自己的工作為榮
熱情是做事的必備條件
熱情助你成功
熱情地對待工作
時刻充滿激情
為自己的成功打基礎
第五章打造和諧的工作氛圍
處理好人際關係
建立和諧的同事關係
讓大家都喜歡你
主動與同事打招呼
說話要有分寸
聰明做人
不要嫉賢妒能
化解工作中的誤會和矛盾
互補優勢,達成共好
化敵為友
創造和諧的工作氛圍
積極融入公司的大家庭
第六章理解教材
第七章千萬不要唱“獨角戲”
第八章找藉口只能使你更加辛苦
第九章全心全意對待工作

前言

在美國,工作被認為是一件快樂的事,它讓人心情愉悅並且富有創造力。這種觀念也被全球的企業所接受。人們通常認為是否能感到工作的快樂與成功與否有著相當大的關係,一個從工作中感覺不到快樂的人,不管他如何努力,都絕對不會做出什麼優異的成績。
什麼是快樂?快樂是人的心理得到滿足的一種狀態。人的快樂分為三個層次:一是肉體的快樂,即食、色之類的生理需要,滿足則感到肉體的快樂;二是情感的快樂,比如交往、被關愛、受尊敬的需要,滿足則感到情感的快樂;三是精神的快樂,包括頭腦和心靈,頭腦有進行智力活動的需要,心靈有追求和體悟生活意義的需要,二者的滿足使人感到的是精神的快樂。

精彩書摘

後來,法里斯擔任了全美企業聯盟主席,他回憶說:“在加油站的工作使我學到了嚴格的職業道德和應該如何對待顧客。這些東西在我以後的職業經歷中起到了非常重要的作用。”
因此,無論做什麼工作,要想享受工作的益處和快樂,就要準備承擔工作的責任,迎接工作的挑戰,即使有時候,困難超出了我們的想像,使我們難以忍受,也必須調整自己的心態,硬著頭皮接受它並且想辦法解決它。
不要為自己找任何藉口,而要培養一種正面對待困難的良好心態。當我們有了好心態我們就會用全部的身心去工作;我們所有的熱情、想像力和創造力,就會追趕我們、催促我們、激勵我們;我們對工作的愛就會如朝陽一樣噴薄而出,冉冉升起在我們生命的天空中;當我們熱愛工作時,就會蔑視失敗,渴望成功,擁抱勝利。我們因此而能克服、戰勝各種困難。
卡爾文。庫立基曾說:“所有的成長都仰賴行動。沒有什麼身體上或心智上的發展不需要努力的,而努力便意味著工作。工作不是災禍,這是智慧的特權,是通往成就及文明的唯一方法。”如果你有一份非常感興趣的工作,並為之投入一定的精力,就一定能在生活中得到更多的快樂。一份感興趣的工作,你會做得得心應手,工作的熟練和成果會帶給你很高的成就感。因此,你要時常提醒和警示自己,對自己的工作產生興趣並投入進去,這樣才能給你帶來快樂的感受,工作出色了,以後的升職加薪就是很自然的事情了。即使工作沒有預期的好,也要快樂地工作,逐步地深入,把對工作的反感和疲憊降到最低限度。
……

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