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特質理論
特質理論（Trait Theory）。所謂特質是指一種可表現於許多環境的、相對持久的、一致而穩定的思想、情感和動作的特點，它表現一個人人格的特點的行為傾向。
概念 特質理論 孔子 -
領導性格理論
領導性格理論又稱為領導特質理論、素質理論、品質理論、性格理論。這種理論著重研究領導者的品質和特性。按其對領導特性來源的不同解釋，可分為傳統的領導性格理論...
基本定義 理論類別 性格分類 評價 -
問題領導理論
問題領導理論把領導定義為一個過程，領導是管理某個問題從開發到解決整個循環過程的人，在這一過程當中，領導通過提出問題指導聽眾，使聽眾參與問題領導過程，並貫...
簡介 模型 評價 -
領導理論
領導理論是研究領導有效性的理論,是管理學理論研究的熱點之一。影響領導有效性的因素以及如何提高領導的有效性是領導理論研究的核心。
簡介 領導的定義 研究成果 發展 理論歸納 -
領導權變理論
領導權變理論亦稱“領導情境理論”。領導理論的一種。20世紀60年代至70年代初形成。該理論認為，不存在一種絕對的最佳的領導方式。領導是領導者、被領導者及...
起源背景 中心思想 主要內容 作用影響 發展過程 -
領導替代理論
領導替代理論（Leadership Substitutes Theory），1978年史蒂文·克爾和約翰·傑邁爾（Steven Kerr &Jemier...
領導替代理論簡介 什麼導致了領導替代 領導替代的環境變數 發生領導替代的條件 -
領導歸因理論
領導歸因理論 (Attribution Theory of Leadership)是由米契爾(Terence R. Mitchell)於1979年首先提...
產生的背景 主要觀點 歸因模式 模型的解釋 理論意義 -
封建制領導效能理論
封建制領導效能理論並不是一個單一的理論，它更多的是一種探索的思維路向。重視個人關係和行為風格不同，科層式領導效能理論十分推崇理性化的組織形式設計。
背景 發展 特徵 參考文獻 參考資料 -
情境領導理論
情景領導理論，由行為學家保羅·赫塞博士（Paul.Hersey）和，肯尼思·布蘭查德（Kenneth Blanchard）提出，赫塞和布蘭查德認為，領導...
基本信息 來源及定義 成熟度四階段 領導維度 兩種基本行為 -
領導行為方式理論
領導行為方式理論。領導才能與追隨領導者的意願都是以領導方式為基礎的，所以許多人始從研究領導者的內在特徵轉移到外在行為上。這就是領導者的行為方式論。這種理...
起源發展 領導方式 領導連續流 工作中心 成熟連續流
