陳佳[2]

陳佳[2]

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基本信息

【相關經歷】

工作經歷1

公司:重慶新世紀遊輪股份有限公司
時間:2014-06 至 2016-12
職位:電商副經理
職責:1.電商部整體行銷計畫及策略方案2.針對線上特性,人群特性制定相應推廣方案並予以實施3.公司自媒體運營,軟文編寫4.公司官網建設改造,以實現線上支付選擇等相關功能5.OTA對接及發展,針對OTA制定相關活動政策,進行相關溝通工作6.對自營平台天貓店進行整體運營管理及操作工作,單品銷量第一,類目第二7.相關線上代理商開發及溝通,針對不同的渠道製作相關方案8.針對部門員工不同特性進行相關培訓,促進員工自我發展,有獨立工作能力及處理相關事務能力

工作經歷2

公司:重慶冠達遊輪有限責任公司
時間:2017-01 至 2017-07
職位:電商副經理
職責:世紀遊輪是冠達遊輪前身,其他不多說了。

工作經歷3

公司:重慶藍姆焊接設備有限公司
時間:2013-04 至 2014-06
職位:行政主管
職責:公司內外常規事務處理,制定公司管理制度,對外行政機關對接溝通、公司大客戶接待,員工日常管理,工作環境管理,等日常管理工作。

工作經歷4

公司:昆明甘田茶業經貿有限公司
時間:2009-08 至 2013-03
職位:電商經理
職責:1.重組公司天貓店把面臨倒閉的天貓店在第一年雙11時成功達到日銷售額3萬+,一年後達到日銷售額15萬+,離職前達到30萬。2.發展線下及線上代理商,統一渠道及市場價格,保持市場價格穩定不混亂。離職前線下代理30餘家,線上代理15家。3.管理員工績效,定製公司相應管理制度。

工作經歷5

公司:重慶家富富僑健康產業有限責任公司
時間:2007-05 至 2009-08
職位:培訓經理
職責:1.負責新近員工2面,新員工入職前篩選、篩選後培訓並對培訓進行考核,考核完成後對優質員工進行工作安排及到店培訓。2.員工禮儀,膽量,銷售等相關到店前業務培訓。3.對於入職到店(加盟店、直營店)員工進行考核隨時抽查,對不合格的員工進行再培訓或調店,對於再培訓不合格員工予以辭退。

教育經歷1

學校:四川大學
時間:2000-10 至 2002-06
專業:輕紡與食品學院服裝設計
學歷:專科

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