公司簡介
綠之城是國內多家知名外遮陽捲簾品牌代理，2010年綠之城通過吳江生產基地自主研發攻關，一舉創立綠之城節能自主品牌 三合遮陽 。廣義上的遮陽系統是室內遮陽與外遮陽系統的統稱，以遮陽安裝的位置分有“外遮陽”與“內遮陽”。
起步於2007年，以節能材料銷售和外牆工程施工為一體的發展模式,逐步形成綠之城四大主導產業：一、建築外遮陽捲簾系列；二、建築節能玻璃膜生產及施工；三、建築內遮陽捲簾套用系統；四、汽車玻璃防爆的研發及推廣。在綠之城的產品體系和技術體系中，國際品牌占據突出地位，這是因為早期國際品牌的技術優勢和創新優勢還領先於國內企業，通過與國際品牌的合作和交流，綠之城節能不斷縮小這個差距，同時國際品牌產品的高精確性可以滿足高端項目的定位，為綠之城占領高端市場提供了有利條件。綠之城節能憑藉積累的技術實力，自主品牌“三合遮陽”捲簾窗的已經取得了國內很多中高端項目的認可，成為中國自主研發的捲簾窗領域內技術成熟、設計先進的佼佼者，“三合遮陽”捲簾窗最初在關鍵部件採用從國際進口，然後通過自主研發，經過試驗檢驗和工程使用檢驗，整體上“三合遮陽”外遮陽捲簾窗的系統系能達到或接近國際品牌的水平，卻有著近一半的價格優勢，在中高端工程市場上，具有無可比擬的競爭力。其中在新興的節能遮陽領域，由於公司率先引進國際先進技術和設備，高度重視研發和充分結合利用傳統的工程項目管理經驗，經過多年的耕耘開拓，已經承接近10萬平米的外遮陽捲簾施工項目，為華東領域外遮陽工程領域的領跑者；成為江蘇省內多家房地產開發公司節能住宅的外遮陽施工長久戰略合作夥伴；同時綠之城第一個建立企業外遮陽實驗室，立志成為中國外遮陽研發領域的先行者。
公司文化
三合遮陽是一個高效、嚴謹而和諧的團隊，而生存的環境要求三合塑造出一個滿足客戶需求的團隊和組織，要求三合員工真正找準自己在企業價值鏈上的位置，通過高效的團隊合作、知識的共享、資源的互補來創造更高的價值。作為華東地區規模最大的專業玻璃膜公司，現又開拓遮陽領域，三合人秉持著創新精神不斷的發展壯大著。創新是一種積極的思考方式，體現在研發、套用、服務、管理與文化等各個方面，每個員工的創新能力與實踐的聚合將實現企業的創新，不斷的突破帶來不斷的發展。
客戶永遠是對的，只要一個電話剩下的事情由綠之城來做！專業服務精神是三合人立足蘇州、展望全國的鑽石特質.
效率與效益 ：識別能使公司提高的首要因素，作為個人或團隊，制定並完成計畫以保證以最小的資源投入，及時,完整，高質量地完成任務。
不斷創新 ： 不斷預見消費者，顧客與我們自己日常工作的需要並快速作出反應。永遠嘗試改進現存觀念和已經經過檢驗的行事方法並充分意識到這正是我們競爭對手一直在做的！相信從無完美的解決方法，總有比現在更好的辦法。
主人翁精神: 認識到每個員工的成功直接關係到整個公司的成功。主人翁精神是指公司各級員工盡其最大努力工作，並渴望為自己的行動和貢獻承擔個人責任。
經營理念
誠信、服務為公司 立身之本、發展之基、信譽之源。
蘇州三合奉行全方位的誠信理念。企業、管理者及職工都要講求誠信。不僅公司內部要講求誠信，在同社會、客戶和合作者交往中也要講求誠信。誠信集中體現在高標準的職業道德和商業道德上。
以服務為準則才能真正達成『顧客滿意』，確保公司的永續經營與獲利；以服務為動力促使公司成員自我成長，訓練成為多能的知識工作者.
快速、進取— 一個快速進取的企業文化
快速反應是蘇州三合的重要特徵。主要體現在三合的各項服務，只要您一個電話，我們會對您的需求迅速做出反應，在最短的時間內為您解決問題；快速進取文化奠定了公司奉行全方位的誠信理念。
創新、團隊─建立以創新為出發的優質團隊。
以創新為出發的團隊，容易培養團隊默契，順乎人類天然的信賴，讓大家樂於發揮。
“勇於創新，追求卓越”，蘇州三合從未停止過對“更高、更好”標準的追求，以不斷更新觀念、改進管理、提升產品、完善服務來滿足用戶日新月異的需求。
從公司內外匯集各種人才。每一個員工都充分發揮各自的專業特長，同時通過上下左右相互協作和靈活多樣的組織運作，將個人的才能匯集起來，形成團隊優勢，團結一致，向著共同的目標邁進。凝聚集體的力量向高難目標挑戰，實現目標時共同分享成功的喜悅.
專業、價值——專業創造價值
“專業的人做專業的事”，三合在各個服務環節建立了專業的隊伍，提供專業的技術、專業的服務、專業的運營管理，專業化是我們提供“客戶滿意”服務的保障。三合的經營是運用專業與速度創造價值。
所有三合人努力創造出來的成果，均要合理惜緣地分享於顧客、員工、股東與社會之間，才能真正彰顯其價值。
