人物經歷
蔣曉榮於1993年7月、1996年6月獲得陝西師範大學心理學本科、碩士學位。
2006年9月起，在西安理工大學攻讀博士學位。
2003年、2005年、2007年、2010年連續入選西安理工大學“雙百人才”，先後被評為青年骨幹教師、青年學術骨幹。
主講課程
本科“組織行為學（雙語）”，MBA“組織行為學”課程。
主要貢獻
主要論文
一種國有企業經營者績效考核的方法，1/2，西安理工大學學報
論國有企業的文化創新，1/2，科技管理研究
民營科技企業心理契約的管理，1/2，生產力研究
科研項目
1.大唐不夜城公司戰略規劃研究（橫向科研項目）
2.人員績效考評體系研究（橫向科研項目）
3.經理自主權對高管報酬的操縱效應：來自國有控股公司的實證分析(教育部人文社科項目)
4.我省裝備製造業合作創新中自主創新能力調查及對策研究——基於社會資本的實證（陝西省軟科學項目）
5.關中水資源最佳化配置與城市發展研究（陝西省軟科學項目）
6.敏捷供應鏈績效評估與激勵機制研究（陝西省教育廳項目）
7.智力資本對供應商參與產品開發的影響及作用機理研究（陝西省教育廳項目）
8.基於知識進化的陝西產業結構演進模式研究（陝西省教育廳項目）
9.供應商參與產品開發對企業自主創新能力的影響及實證研究——以西安地區製造企業為例（西安市科技局研究計畫項目）
10.工作分析管理系統開發（橫向科研項目）
11.電力公司人力資源規劃研究（橫向科研項目）
12.績效與薪酬管理方案開發研究（橫向科研項目）
13.陝西省三門峽庫區工程局薪酬系統設計（橫向科研項目）
參與教學研究項目1項：提高陝西省大學畢業生就業率問題的研究
