清澗縣國家稅務局

清澗縣國家稅務局成立於1994年10月,主要負責增值稅、消費稅、企業所得稅、儲蓄存款利息個人所得稅、車輛購置稅等稅種的徵收管理和稽查工作,管轄各類納稅人606戶,消費稅1戶,儲蓄存款利息所得稅3戶。一般納稅人32戶,小規模納稅人78戶、個體經營578戶(達到起征點的有72戶)。 縣局機關內設8個行政職能科室、1個直屬機關、1個事業單位、4個派出機構。共有幹部職工60名。全系統以建成省級文明單位標兵1個,市級文明單位1個,縣級文明單位4個,縣級文明視窗1個,創建率為100%。 獲得先進基層黨組織、被榆林市社會治安綜合治理委員長會評為平安單位、被市國稅局評為辦公自動化操作技能團體三等獎、被縣紀委、縣監察局評為行風建設工作先進集體、被縣委、縣政府評為支援地方經濟文化保衛工作先進單位、被縣委組織部評為先進基層黨組織、辦稅服務廳被縣委、縣政府評為文明視窗、被縣委、縣政府“創佳評差”競賽活動評為最佳單位等榮譽。 主要職責是負責本地中央稅、中央地方共享稅等稅種的徵收管理的稽查工作;負責增值稅專用發票、普通發票和防偽稅控及其他稅收票證的管理工作等

機構概況

基本信息

清澗縣國家稅務局成立於1994年10月,主要負責增值稅、消費稅、企業所得稅、儲蓄存款利息個人所得稅、車輛購置稅等稅種的徵收管理和稽查工作,管轄各類納稅人606戶,消費稅1戶,儲蓄存款利息所得稅3戶。一般納稅人32戶,小規模納稅人78戶、個體經營578戶(達到起征點的有72戶)。

組織機構

縣局機關內設8個行政職能科室:辦公室、政策法規科、收入核算科、納稅服務科、徵收管理科、人事教育科、監察室、辦稅服務廳,1個直屬機關:稽查局、1個事業單位:信息中心、4個派出機構:城區稅務分局、解家溝稅務分局、玉家河稅務所、折家坪稅務所。

人員組成

共有幹部職工60名,其中:在職幹部45人,離崗5人,退休14人。在職幹部男32人,女13人,平均年齡36歲,現有大專以上學歷40人,占在職幹部的89%,其中本科學歷7人,占16%。

建設成果

全系統以建成省級文明單位標兵1個,市級文明單位1個,縣級文明單位4個,縣級文明視窗1個,創建率為100%。

獲得獎項

“十一五”期間,全縣國稅收入從2006年的476萬增長到去年的1641萬,增長了近3.5倍,是清澗國稅歷史上增長速度最快的五年。多次受到了市局和縣委、縣政府的表彰獎勵。

2005年被市委評為先進基層黨組織、被榆林市社會治安綜合治理委員長會評為平安單位、被市國稅局評為辦公自動化操作技能團體三等獎、被縣紀委、縣監察局評為行風建設工作先進集體、被縣委、縣政府評為支援地方經濟文化保衛工作先進單位、被縣委組織部評為先進基層黨組織、辦稅服務廳被縣委、縣政府評為文明視窗、被縣委、縣政府“創佳評差”競賽活動評為最佳單位;

2006年被縣社會治安綜合治理委員會評為社會治安綜合治理先進集體,被縣委、縣政府評為支援地方經濟建設先進集體;

2007年被縣委、縣政府評為支援地方經濟建設先進集體、被縣紀委、縣監察局評為行風建設工作先進集體、年被縣紀委、監察局評為廉政文化建設先進集體、被榆林市社會治安綜合治理委員會評為社會治安綜合治理先進集體;

2008年被省國稅局評為國稅系統廉政文化建設先進單位、被市國稅局評為年度全市國稅系統績效管理暨“創佳評差”競賽活動先進集體、被縣紀委、縣監察局評為廉政文化建設先進集體、被縣委、縣政府評為政風行風建設優秀單位;

2009年被省國稅局評為國稅系統先進集體、被市紀委、監察局評為政風行風建設人民民眾滿意視窗單位、被市國稅局評為國稅系統績效考核先進單位、被縣紀委、監察局評為廉政文化建設先進集體、被縣委、縣政府評為支援地方經濟建設先進集體。

主要職能

1.貫徹執行國家稅收法律、行政法規和規章,結合本地實際,研究制定具體的實施辦法。

2.根據本地經濟發展規劃,研究制定本系統稅收發展規劃和年度工作計畫並組織實施。

3.根據經濟稅源和榆林市國稅局下達稅收計畫,編制分配和下達稅收收入計畫並組織實施。

4.負責本地中央稅、中央地方共享稅等稅種的徵收管理的稽查工作;負責增值稅專用發票、普通發票和防偽稅控及其他稅收票證的管理工作。

5.負責監督檢查本局稅收執法情況;負責本局稅務行政處罰聽證、行政複議和訴訟工作。

6.負責本局稅收會計和統計、經費財務、基本建設、資源管理工作;負責審計工作和政府採購工作。

7.負責本局人事管理工作。

8.負責本局思想政治工作、精神文明建設、基層建設和幹部教育培訓工作。

9.負責本局紀檢、監察工作。

10.負責本局稅收信息化、現代化工作,建設和管理信息系統。

11.組織稅法宣傳工作。

12.承辦榆林市國家稅務局和地方政府交辦的其他工作。
13. 讓家園美麗起來

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