人物經歷
1969年，出生於江蘇省溧陽市；1986-1990年，南京大學物理化學專業本科畢業；
2001年，創業成立海格物流，擔任董事長兼總經理；
2002-2005年，清華大學經濟管理學院EMBA畢業，獲碩士學位；
2004-2007年，南京大學哲學系旭日佛學院碩士肄業，同時在北京大學哲學系學習東西方哲學；
2014年至今，同濟大學人文學院，西方哲學博士在讀；
2016年，卸任總經理，僅擔任董事長，專注於公司戰略發展；
創業歷程
1997年，梅春雷從中遠出走，開始創辦海格物流的前身海格龍威國際貨運有限公司，而後憑藉求新求變的業務創新、新技術領域的投入，確立起了在物流行業中的領先優勢。2001年，海格物流成立，業務囊括了從國際貨運到報關報檢、保稅倉儲、港口運輸、多式聯運。2008年後開始向長途運輸、倉儲配送、退貨處理等國內物流業務橫向延伸，把國際物流與國內物流結合在一起。隨著服務範圍拓寬，又開始向訂單管理、數據服務和供應鏈金融等縱向深度創新發展，在激烈的競爭中迅速脫穎而出。
在技術領域，基於梅春雷對物流行業及客戶供應鏈需求的深刻洞察，海格物流保持了十年如一日的持續投入，除自建的技術團隊外，先後與IBM、Oracle、Aon-Hewitt、Hitach、漢得、金碟等公司合作。
2014年，海格物流順利掛牌新三板，隨後開始引入IBM提供市場轉型諮詢，對流程和組織架構進行梳理，並採用Oracle為物流管理業務主系統，SalesForce為CRM系統，Info為倉儲管理系統，金蝶集團版為結算平台，來做好服務和內部管理。獲得了包括沃爾瑪、天貓、Amazon、NIKE等客戶的青睞。
經過15年的快速發展，海格物流不斷提升服務的寬度和深度，從物流到商流，再到數據管理和供應鏈金融，已經成為中國主要的綜合物流服務商之一。
（以上參考資料： ）
個人成就
商業理念
2005年，海格物流提出“MilkRun”（循環收貨模式），成為國內首家將此模式運用於國際採購物流的企業。2015年，梅春雷在“微笑曲線”理論的基礎上，提出了物流行業的微笑曲線，即“物流微笑曲線”。“物流微笑曲線”是將“微笑曲線”理論創造性地運用在物流行業的成果，它針對物流業的各種服務業態，從標準化、差異化、競爭激烈程度等方面進行解析，表明了未來物流業的發展方向。
物流微笑曲線在（中國基金報）記者訪談中提到海格物流轉型的具體情況時，表示目前，海格在做LLP（LeadLogisticProvider），幫助客戶做訂單全生命周期管理，並希望為供應商和零售企業搭建一個完整的數據平台。LLP和供應鏈金融服務在物流市場的需求將是巨大的。在資本市場上（包括新三板）不到一萬家，上市的公司只占中國企業總數萬分之一甚至千分之一的比例，還有大量企業，無法通過資本市場融資，大部分企業是缺資金的。銀行貸款難，部分原因是因為風控和監管困難。而供應鏈金融，是一條可以幫助中國千千萬萬中小企業更好籌資的融資渠道。值得一提的是，因為整個尋源採購、物流服務、通關國檢、商品儲存都是海格完成的，所以海格可以比較好地控制風險。
在（證券時報）記者專訪中，梅春雷認為“只有轉型才有希望，不轉型，看不到長遠的未來。”轉型並不是說把最開始的業務統統丟掉，而是保留優勢業務，同時不斷升級創新，“海格物流的目標是，打造成為完整的供應鏈管理公司。”
在三板虎投資價值訪談中，梅春雷表示“海格物流希望能對物流市場起到領先示範作用，成為物流業創新的標桿。”分析當今的行業趨勢，他認為，物流行業內部形態正在變化，在內部，趨勢是走向集約化、規模化以及服務模式的多樣化，與外部結合則是緊密地與商貿流通及生產製造相結合。
三板虎投資價值訪談社會責任
2016年9月21日，海格物流在深圳召開首份社會責任暨可持續發展報告發布會，正式發布《海格物流2015年社會責任暨可持續發展報告》。報告以“擁抱變革，創造價值”為主題，詳述了海格物流在責任治理、客戶服務、公益環保、員工發展等方面取得的成果與進展，圖文並茂呈現了海格物流在履行企業社會責任和可持續發展方面的重要舉措和實踐。
海格物流社會責任暨可持續發展報告發布會現場梅春雷做了以“擁抱變革，創造價值”為題的主題宣講，他表示海格物流從2001年成立到2016年一直以可持續發展的理念來形成戰略和經營公司，擁抱變革，擁抱的是整體社會環境、技術環境、產業行業的變化發展，使海格的經營活動符合社會經濟的發展方向，達成市場績效，從而最終實現回響股東、客戶、政府、社會、供應商、員工等多個利益相關方的需求。
2016年11月28日，海格物流回響深圳政府對口支援喀什政策，表達對駐守在世界最高海拔的口岸邊檢戰士的崇敬和支持，在深圳援疆前方指揮部的大力指揮協調下，正式啟動“雪山行，邊關情”活動，前往紅其拉甫邊檢站，學習紅其拉甫“三特精神”，簽署共建協定，慰問邊防將士。
海格物流“雪山行，邊關情”公益活動 2017年6月13日，海格物流在歐美古典書寫筆記本Paperblanks品牌持有者Hartley&Marks出版公司愛心捐贈公益活動中，是本次公益活動的見證者與公益精神的傳播者，負責捐贈公益組織與受贈學校的聯繫、筆記本的物流運輸工作。在明德助學公益、騰訊志願者財經分會大涼山助學幫扶項目、內蒙古赤峰阿魯科爾沁旗學生資助管理中心的協調和幫助下，赤峰市阿魯科爾沁旗的18所學校，四川資陽市、南部縣及大涼山鹽源縣和美姑縣的13所學校，共31所學校的數千名孩子接受了捐贈。據了解，本次公益捐贈活動共捐出由Hartley&Marks提供的價值40萬元的6490本筆記本。
罕烏拉國小為本次捐贈舉行捐贈儀式文化理念
海格物流文化涵蓋使命、願景、基本價值觀、核心理念、經營哲學、領導力、精神氣質等七大項，數十小項內容的書寫，均由梅春雷親自執筆。使命
通過成功的商業運作，推動人類文明的進步
願景
成為中國最具價值的供應鏈服務企業
精神氣質
理想、行動、開放
經營哲學
持續為客戶創造更高價值、以客戶為中心、以創新為武器、以創造價值為目標、以管理體系為基礎
領導力
激發使命感，領導市場，卓越運營，激發組織能力，引領價值觀
基本價值觀
誠信、客觀、責任、尊重
核心理念
博愛、理性、自由、市場
（以上參考資料： ）
所獲榮譽
深圳市公路貨運與物流行業協會常務副會長深圳市物流與供應鏈管理協會理事
政協深圳市鹽田區第四屆委員會委員
2003年-2004年，連續兩年獲得深圳市交通局&深圳市港務管理局認定的“交通系統先進工作者”榮譽稱號
2008年，深圳物流業改革開放30周年十大創新人物獎
2009年9月，新中國成立60周年深圳物流業十大創新人物獎
2010年8月，深圳物流業輝煌30年十大創新人物獎
2013年，鹽田區年度節能工作先進個人
2014年6月，2013年度節能工作先進個人
2014年8月，鹽田總商會第三屆理事會副會長
2015年5月19日，深圳市政協第六屆委員
2015年，鹽田傑出人才獎
2016年6月，鹽田區總商會副會長
2016年11月，深圳市進出口食品商會常務副會長
