標準化制服是規範化管理的重要組成部分，它不僅要求服裝具有勞動保護作用，同時在色彩的運用上，款式的更新上，各個不同崗位通過服裝來體現特徵上有了更多更高的要求。另外，制服的運用可與企業形象，CI統一色、統一標識、形象廣告語相結合，真正做到一衣百用，通過制服展現企業的精神風貌與經營理念。
（一）行政制服產品以男、女式西服為主，主要用於政府機關、行政事業單位、大型企業集團規範化著裝。它用料考究，做工精湛。款式亦有多種變化，如單排扣、雙排扣、二粒扣、三粒扣，內袋西服、貼袋西服等；按面料花紋、色彩、質地又可衍生出很多變化，在集團著裝中，要求色彩、款式風格緊跟企業或政府職業形象，在保證西服品位與檔次的同時又有一定的職業特徵訴求。
（二）酒店制服酒店作為一個特殊服務行業，追溯根源，已有上千年的歷史了。綜觀酒店發展史，酒店制服已從衛生整潔、周到等簡單服務訴求演變為酒店形象和文化的展示，因此，隨著行業競爭的加劇，酒店制服設計愈顯重要。
（三）工礦企業制服早期是以"勞保服"形式出現的，款式簡單，顏色非藍即黑，僅起勞動保護作用，毫無美觀可言。隨著國內工業的發展，製造業競爭的加劇，工礦企業已不是生產主導市場，而是由市場需求來主導生產。同業競爭的加劇必將使一批低效高耗、管理不規範的企業淘汰，從而崛起一些新型的標準化模式管理、時刻注重企業形象與信譽的現代化企業。
在款式及色彩的運用上，必須緊跟企業CI主色和該CI主色所表現的精神內容，並根據該崗位特點綜合考慮它的功能性。
工礦企業制服面料選擇很關鍵，一般常用面料有棉織、中長纖維、化學合成纖維等。棉織品吸汗性強、穿著舒適、手感柔軟，套用較為廣泛，如紗卡、滌紗卡、全棉細帆、珠帆等；中長纖維垂墜性好、手感好、耐牢度強，如滌卡、滌粘等；化學纖維則易洗快乾，不起皺，不起毛起球，如滌綸、晴綸等。這些面料各有優劣，然整體抗牢度強，耐磨耐洗，是製作工礦制服的理想面料。然各工礦企業可根據企業的工作環境、工作性質來挑選面料，因各面料缺點亦各不同。標準化管理得首先從制服開始
（四）航運制服鐵路制服地運制服航空制服
在設計風格上，航運類員工一般分為二類：一類為公眾服務人員，如機師、空姐、地勤、售票、吧姐、列車員、船員等；第二類為後勤人員，主要為維修、搬運、司機、清潔等，兩類制服在設計上迥然不同，第一類風格偏向於行政和商場制服風格，以職業套裝、西服變化為主；第二類制服偏向於工礦企業制服，以功能性、工作舒適性為主，然而又需凸顯航運企業特徵與風貌。未來，航運企業將面臨來自國際知名營運商的挑戰，通過標準化制服，通過良好企業形象塑造，將是航運企業的唯一選擇。
（五）學校學生統一著裝，由來已久。設計新穎的校服，不僅能給社會公眾樹立管理規範、治學嚴謹的學校形象，還能培養學生的集體榮譽感，團隊精神，從而激發內在潛能，好學上進。教師統一制服亦能給學生一種管理規範、尊師重教的引導。
校服主要分為二類：一類是運動類校服，以T恤、針織運動衫為主；另一類是西服類變形，以西服連衣裙為主要原素變化，如百褶裙、連衣裙、襯衣、西服外套等。
校服又因年齡段不同而分為國小、中學、大學類校服，各個教育階段因學生心理成熟程度不同、學習內容不同而對校服有不同的要求。國小校服要鮮艷活潑、花樣多變；中學校服要朝氣蓬勃、動感十足；而大學校服則更趨向於成人化。
（六）特種制服是指特殊行業因其行業特徵而需穿著制服而又與之職位相適應的各種服裝，主要有醫院服裝、消防服裝、環衛服裝、促銷服裝等，各種制服均有其特定要求。醫院要樹立"救死扶生"的白衣天使形象，必須整潔著裝，如醫生服、護士服、手術服、病員服等。顏色以白色、淺藍、淺粉為主。消防服裝因其特殊性需起防火、耐熱抗高溫作用，加上反光材料，便於夜晚辯識。促銷服裝設計需新穎別致，且大方得體。設計原素如顏色、文字、款式與該促銷產品遙相呼應，加強該產品對顧客群體的視覺衝擊。再加上促銷人員的得力推薦，更好地促進銷售與宣傳。
（七）禮儀服飾發展到現在，大致可分為以下幾種：
一、 演出服。
二、 晚禮服：如中式旗袍、小鳳仙，吊帶長裙等。
三、 婚紗、婚慶服。
二、制服設計師應具備的素質
優秀的制服設計首先要具備高度諧調統一的微觀思維和巨觀思維。服裝設計的對象是人，制服當然也不例外，它要美化個體的人，表現出其風采與氣質；而另一方面，制服要面對的又是一個團體，設計師必須能準確地預測到若干的個體在疊加、融合之後，是否能夠表達出整個團體的精神和理念。只有個體美，沒有整體美的制服是零亂的；而只有整體美，沒有個體美的制服則未免淺薄。
兩方面的有機統一才能產生出色的制服，制服設計師一定要是能駕御這項技巧的專家。 優秀的制服設計，還必須準確把握客戶的企業行銷策略和業務特徵，符合其服務對象的需求、愛好等等。比如為一家地處文化古城的酒店設計制服，就要能正確地考慮到酒店的行銷對象主要是對中國古老文化感興趣的人，包括很多國外遊客，那么在制服的風格上就應充分體現傳統華夏文化的精髓，這樣才能與周邊大環境融為一體，與客人的興致不謀而合，從而為企業帶來良好的口碑以及經濟效益。
優秀的制服設計, 還應以廣博的見聞和豐富的生活體驗為基礎。因為現代制服的特徵是藝術性與實用性的統一，為企業進行制服設計時必須熟知設計對象的作業要求、環境特徵、工作體會等等，不能單純考慮美觀，否則將會對穿著者的工作帶來不便甚至造成安全隱患。
例如一個很少整理家務的設計師，將無法體會到客房服務員經常彎腰、下蹲、大幅度活動雙臂時的身體感受，從而在設計此類制服時也往往會忽略了增加關節部位的寬鬆性與靈活性，形成“中看不中用”的不良後果。再者，如果不熟知民族風俗，不通曉國際慣例，在設計制服尤其是涉外飯店制服時也許就會貽笑大方，甚至失之禮儀了。 此外，制服設計還要涉及服裝衛生學、氣象學、心理學乃至企業管理學等等各類相關學科。
總之，制服設計是一門邊緣性綜合科學，並且隨著新興行業的增加，社會分工的細化，企業行銷理念不斷向更深層次發展，對制服設計的要求還會進一步提高。作為專業制服設計公司或部門，必須具備高素質、多元化的人才結構，全方位地替客戶著想，才能創造出真正符合企業需要、得到社會認同的現代化制服。才能跟隨上世界制服潮流的腳步，這也正是中國制服行業的希望所在。
任何服飾都存在創意性與實用性兩個方面，不論我們日常生活中穿著的時裝或工作中穿著的制服都一樣。 因為首先，服飾的產生是由於人類出於保護身體，維持生活的需要而出現的，所以，它首先要達到的是實用性；但是，在社會的發展歷程中，服飾逐漸被賦予了文化色彩，成為人們表達情感，美化生活的一種途徑，因而，服飾的創意性也就日益顯得重要了。 為什麼我們說在制服領域裡，實用性與創意性更加得到完美的結合呢？這是因為制服不論在實用性和創意性上，要求都較日常服飾更高、更嚴格。 制服是指人們在工作和勞動中穿著的特定服裝，所以，它的實用性不僅體現於使穿著者舒適，而且要與工作的環境相適應。
制服的實用性設計較日常服飾的設計要考慮的因素更多、更複雜。 從制服的創意性來說，它的要求也是非常嚴格的。制服不僅僅是勞保服，尤其在企業文化、CI理念廣泛進入社會生活的今天，制服代表的是一個企業的風貌和品位，它直接向人們展示著企業素質的高低，所以在創意性上，它的要求也更加多元化。在日常生活中，常常有若干人在穿著同樣的服裝，而在商業領域裡，每個企業卻都要求自己的制服與其他企業不同，帶有明顯的個性化特徵，就如同企業的標誌一樣，是不允許雷同的，這是企業在商品化競爭中樹立自身品牌，突出自身形象的重要途徑。
所以制服設計常常要考慮到款式的新穎性以及色彩的獨特性，為一個企業設計的制服，便不允許再運用於另一企業。
同時，設計出的制服要能充分表現出該企業的文化特徵和產品的經營特徵。例如，我們在為一種傳統中藥保健品所設計的促銷服中，採用了典雅的唐裝風格，面料、輔料花紋上也運用了傳統的民族圖案，但是在配套的裙飾上卻採用了簡潔的西裙樣式，整體搭配上婉約中不失現代，古樸中不乏靈動，充分體現了“中華傳統醫學與現代高新科技相結合”的產品主題；而在為一種進口啤酒設計的促銷服中便大膽地採用了金屬光澤的皮革，科幻式的超前造型，飛逸的領巾，表現出該品牌啤酒“年輕、前衛、狂歡”的行銷理念。
可見制服的創意性不僅要像日常服飾一樣以人為本，同時更要以企業為本，以經營為本。 以上舉的幾個簡單例子，只是粗淺地說明一下制服的設計和生產中在實用性和創意性上都較日常服飾有著更為嚴格的要求和面對更為嚴峻的挑戰。實際上，制服設計中所遇到的問題遠不止於此，所以，我們可以說，當一套優秀的制服完成之後，必定是一件實用性與創意性完美結合的藝術品。
你懂欣賞嗎 ？
