中文名稱:中國健康產業投資論壇(China'shealthindustryinvestmentBBS)
別名:健康產業論壇總部所在地:中國-北京
組織性質:國內合作成立時間:2016年9月1日
成立宗旨:致力於通過區域經濟的進一步整合,推進我國大健康產業實現發展目標
組織機構:論壇會員大會、理事會、秘書處、組委會、研究院 官方網站:http:www.ztjkzt.org.cn
英文簡稱:CHI
現任秘書長:肖羿名
成立背景
據現狀顯示醫療費用會不斷上升至90%,健康投資和健康透支的時間滯後規律要15-20年甚至更長時間才能看到明顯的效果。二十多年的健康透支惡果已初見端倪。政府職能機構分散,提前進入老齡化,導致未富先老,人口基數大、性別失衡、質量不高等狀況,越來越明顯,為了更好的回響黨和人民的願景號召,使我國醫療費用逐步降至原來的10%。為促使我國國民經濟更好更快的可持續發展,實現真正的“健康中國”和“中國夢”的偉大願景。而今已經到了,必須高效負責任的改善重組、規劃投資,合理增值,提高科研技術成果轉化力度,科學管理以加大資源利用價值,減少資源浪費的瓶頸。隨著時代發展和社會進步,人民的生活方式正經歷著巨大的轉變。在這個關鍵時期,特別需要權威機構和健康教育專家以及各界精英人士共同來打造大健康產業文化,來宣傳和普及科學知識,指導人們樹立良好的健康意識,養成良好的生活習慣。更好更有效的輔助搭建大健康產業的發展,是中國更好的實現可持續發展的重中之重。
二十世紀90年代健康管理概念的形成,健康產業發展,美國、德國、美國、荷蘭、日本等國的企業決策層都意識到員工的健康,直接關係到效益和發展,導致健康服務產業成為一種朝陽產業而倍受關注。因此健康產業行業平台,也必將成為健康產業保駕護航的組織。那么,健康產業論壇也必將把偉大祖國的“和為貴”“通則順”“天人合一”等先賢往聖絕學的偉大精髓和相關的模式展現在世界大健康的舞台上。
目標宗旨
堅持黨的科學技術是第一生產力的思想,堅持改革開放,團結和動員全國健康產業工作者;隨著健康產業的發展已成為現代國內外前沿企業的發展核心之一,按照建立社會主義市場經濟體制的要求,遵紀憲法、法律、法規及國家政策,遵守社會道德風尚。
大力促進我國健康產業文化的發展、普及和推廣;並著重研究中國健康產業群,整體技術領域的升級革新、成果轉化落地、總體發展規律,以及具體到根源上的基礎農業發展研究等課題,以促進我國健康產業總體戰略布局,生態良性運轉。
強烈指出我國健康產業對人民的身體健康重要性。積極推進健康文化、科學技術與經濟建設的結合,改革和完善健康產業市場;反映健康產業實體企業以及健康產業科學技術工作者的意見,發揮政府與健康產業主體之間的橋樑、紐帶作用;貫徹國家的巨觀調控政策,維護健康產業主體的合法權益,嚴格實行行業自律,並以兩個服務,即醫療性健康服務和非醫療性健康服務兩大部分;四個基本健康產業群,即醫療產業、醫藥產業、傳統保健品產業和健康管理服務產業為主要服務方向。
本著“相互獨立、共同依存、彼此影響”的共贏發展原則,為我國全民大健康產業竭力服務。使我國健康產業儘早的步入良性循環的健康軌道。促進我國和諧社會的全面發展,為我國人民健康水平的不斷提升而努力奮鬥!
成立意義
以維護推進大健康產業發展觀統攬全局,加快我國健康產業的經濟建設、文化建設、和諧社會“中國夢”的建設,搭建我國健康產業同國際交流合作的平台,開展全方位的健康產業諮詢、研究、服務等工作;
主要職責
為達到以上前景,論壇將努力:
為政府要員、商業領袖和知名學者提供一個高層對話平台,以增進和深化貿易和投資聯繫,推動建立夥伴關係,在應對不斷出現的全球性經濟挑戰方面,闡明各自的觀點。
增進行業間的相互理解,增強該地區私營團體的社會責任感。
創造一個良好的環境,強化商業團體在尋求增長和進步過程中的和諧共生關係,以實現該地區經濟的可持續發展。
培育和增進區域區域網路絡機制和地區戰略聯盟的概念,以增加全球化過程中,國內各區域、國內與世界其它地區之間的貿易和投資機會。
組織章程
本章程根據《中國投資協會》和《中投健康產業中心》確立的精神制訂。
第一章總則
名稱
本組織的名稱為“中國健康產業投資論壇”(以下簡稱“論壇”)(英文名稱為China'shealthindustryinvestmentBBS,縮寫CHI)。
性質
論壇為非官方、非營利性、定期、定址的國內組織。
宗旨
1、立足中國,促進和深化本地區內和本地區與世界其它地區間的經濟交流、協調與合作;
2、為政府、企業及專家學者等提供一個共商經濟、社會、環境及其他相關問題的高層對話平台;
3、通過論壇與政界、商界及學術界建立的工作網路為理事與理事之間、理事與非理事之間日益擴大的經濟合作提供服務。
法律管轄
遵守中華人民共和國憲法和法律法規,尊重當地的社會道德習俗。
會址
中國北京國宏賓館
第二章業務範圍
業務範圍
論壇的業務範圍包括:
1.召開年會、研討會以及其它學術討論會,討論國內和世界健康產業投資與投資發展,包括金融、貿易、投資及環境等領域的重要問題;
2.提出地區性或全球性的倡議,促進和加強各國政府與商業實體之間在商貿和投資方面的合作關係;
3.跟蹤影響全球和地區經濟的動向;
4.甄別可能影響健康產業和社會發展的各種問題;蒐集和發布相關信息,突顯地區經濟合作機會;
5.通過論壇建立的工作網路,增進區域內外企業間聯繫;
6.創建和成為具有國際影響力的研究及培訓中心,為商業團體提供先進的管理經驗和技術;
7.獨立或合作開展有助於實現論壇宗旨的會議展覽、信息交流、經濟評估、教育培訓、電子商務等各類活動。
第三章理事
第七條理事類別
1.論壇設正式理事和非正式理事。
發起理事、榮譽理事、為正式理事;普通理事為非正式理事。
2.發起理事系指聯合發起單位,按照各單位所分配的名額(每個單位2名)派出的、參加論壇所有活動,包括決策過程的知名人士和單位代表;
3.榮譽理事系指為論壇的創建和發展作出重要和實質性貢獻的個人、企業和組織;榮譽理事不超過50名;
4.普通理事系指以出席、觀摩論壇年會以及其他活動為目的、且其申請已經被批准的個人、企業和組織。
第八條理事條件
1.有加入論壇的意願;
2.同意遵守論壇章程;
3.在所從事的領域內具有一定的影響;
4.願意履行論壇理事義務。
第九條加入
申請人按照論壇規定的程式,提交書面申請,由論壇有關機構審核批准。
第十條理事權利
(一)正式理事享有以下權利:
1.論壇理事大會發言權、表決權以及理事會理事的選舉權和被選舉權;
2.對論壇年會及其他活動議題的建議權;
3.參加論壇年會;
4.與政府、商界及學術界領袖優先進行直接交流;
5.獲得論壇提供的信息,並經授權,優先使用論壇網站的經濟信息資料庫;
6.通過論壇建立的工作網路尋求商機;
7.就企業問題尋求論壇幫助;
8.委託論壇就其所關心的問題舉辦專題研討會;
9.委託論壇就其商業拓展計畫進行市場分析和法律諮詢;
10.委託論壇推薦或培訓人才;
11.優先享有論壇舉辦各類活動的承辦權或贊助權;
12.經授權享有“中國健康產業投資論壇理事”的冠名權;
13.得到具有國際資質的審計事務所提交的年度審計報告;
14.享有全國各區域給予論壇的各種優惠待遇;
15.享有論壇理事會賦予的其它權利。
但如正式理事要享受(七)至(十)條的權利,健康產業論壇將收取適當費用。
(二)普通理事享有以下權利:
1.出席論壇年會;
2.獲得論壇提供的信息,並經授權,使用論壇網站的經濟信息資料庫;
3.通過論壇建立的工作網路尋求商機;
4.優先參加論壇舉辦的有關商務活動;
5.委託論壇推薦或培訓人才;
6.享有全國各區域給予論壇的部分優惠待遇;
7.享有論壇理事會賦予的其它權利。
第十一條理事義務
理事義務包括:
1.遵守並執行論壇決議;
2.遵守論壇章程及有關規定;
3.按時參加理事大會及論壇相關活動;
4.保護論壇合法利益;
5.依據論壇有關規定交納理事費;
6.向論壇提供真實可靠的資料與信息;
7.論壇理事會規定的其它相關義務。
第十二條理事退會
理事有權利退會;
理事決定退出論壇時,應提前2個月書面通知論壇秘書長。一旦接到秘書處書面確認,其理事資格即被視為終止。
理事退會後,論壇將按以下規定退還理事所交納的費用:
一旦接到理事確認通知,理事費中30%將不再退還;
剩餘的70%理事費將按照理事入會時間的長短退費。若理事在入會後第一年退會,剩下70%會費將全額退還。從第二年開始,每年依次退還1/10。
第十三條理事資格終止
任何理事有違法行為、或與論壇失去聯繫兩年以上,秘書處報經理事會同意有權終止其理事資格,但應事前通知該理事,該理事有權要求舉行聽證會。
第四章組織機構與職務任免
第十四條組織機構
論壇的主要組織機構如下:
1.論壇理事會;
2.研究培訓院;
3.組委會
第十五條理事會
(一)理事會為論壇的最高權力機構,每年舉行一次。理事會由論壇秘書處負責籌備,有關會議事宜應提前通知所有理事。
(二)因不可抗力未能將召開會議的通知送達某一或某些理事的,或某一或某些理事因故未能參加理事大會,在符合法定人數的情況下,不影響理事大會的進程。
(三)理事大會的權力:
1.審議通過論壇章程或章程修改議案;
2.選舉理事會理事;
3.通過由秘書處提交並經理事會審議的年度工作報告和年度預算;
4.討論會議議程中規定的其它事項;
5.討論由正式組委會提出的其它書面動議,該動議應由至少四分之一正式理事簽署,並在會前兩個星期提交論壇秘書處。
(四)理事大會決議由參加大會的全體正式理事簡單多數通過。
(五)理事大會主席由秘書長擔任。如果秘書長不能出席,應委託理事長或一位其他理事代替其行使職責。
第十六條理事大會法定人數及投票
出席理事大會的法定人數為全體正式理事人數的十分之一。
所有正式理事在理事大會或理事大會特別會議上均有投票權。投票採取舉手表決的方式,或經至少三名正式理事或一名理事會成員的要求採取不記名投票的方式進行表決。根據理事大會所制訂的有關規則,允許理事指定代表進行投票。
第十七條理事大會特別會議
在理事大會閉會期間,理事會有權根據五分之一以上正式理事的書面提議,召開理事大會特別會議,討論不能延至下屆理事大會處理的有關緊急事項。
第十八條論壇理事會的職責
理事會的職責包括:
1.對整個論壇的活動監督和管理;
2.審議由秘書處向理事大會提交的論壇年度工作報告和年度預算;
3.審議論壇章程修改議案;
4.批准論壇重大的規章制度;
5.決定理事大會的召開,並審議通過理事大會議程;
6.理事大會授權的其他職責。
第十九條理事會決議的產生
除本章程和有關規則另有規定外,理事會決議由出席理事會會議的全體理事以簡單多數通過並生效。每個理事有一個投票權。
理事會也可採取非會議形式對論壇重大問題或緊急事項做出決議。
第二十條理事長職責
理事長職責應為:
1.主持理事會會議;
2.監督有助於實現論壇宗旨、促進論壇利益的中、長期計畫和項目的制定;
3.經理事會授權,可代表論壇簽署非協定性的、非約束性的和非行政性的往來文書和函件;
4.向理事大會報告理事會的工作;
5.行使理事會賦予的其他職責。
第二十一條副理事長職責
協助理事長行使職責;
在理事長不能履行其職責時,代為行使理事長職責;
行使理事會賦予的其他職責。
第二十二條組委會
秘書處為論壇常設執行機構,其職責如下:
1.負責論壇所有會議的籌備;
2.執行理事大會和理事會的決議;
3.準備論壇年度工作報告和年度預算,提交理事會審議;
4.負責論壇資金籌措和運作;
5.負責起草或修改論壇的規章制度,並報理事會批准;
6.負責理事入會、退會、日常聯絡等相關服務;
7.在研究培訓院的協助下,組織起草並發表與論壇業務相關的經濟預測;待研究培訓院運轉正常,這一職能就轉移到研究培訓院;
8.在研究培訓院的協助下,負責為論壇年會、研討會及其它專題會議提供智力資源;待研究培訓院運轉正常,這一職能就轉移到研究培訓院;
9.在研究培訓院的協助下,為理事和其它合作方提供人力資源培訓;待研究培訓院運轉正常,這一職能就轉移到研究培訓院;
10.在研究培訓院的協助下,負責建立亞洲地區乃至全球範圍內工作網路及信息交流中心;待研究培訓院運轉正常,這一職能就轉移到研究培訓院;
11.負責理事會委託的其它事務;
12.協助秘書長、理事長履行其職責。
第二十三條秘書長
秘書長為論壇的執行長並領導委員會;其職責如下:
1.負責論壇的日常事務,對外代表論壇;
2.負責主持除論壇理事大會及理事會會議之外的論壇所有會議;
3.執行理事會批准的規章制度;
4.聘用、提拔及解聘委員會職員;
5.提出調整委員會職能部門或論壇辦事處的議案,報理事會審議批准;
6.負責執行理事會委託或授權的其它事務。
第二十四條副秘書長
經理事會決定,論壇設副秘書長若干名。副秘書長可由秘書長提名,並由理事會任免。如其他理事提名副秘書長,在提交理事會批准之前,應得到秘書長同意。副秘書長任期五年,經理事會批准可延任。
副秘書長職責如下:
1.協助秘書長處理有關日常事務;
2.在秘書長無法履行其職責時,代為行使秘書長職責;
3.受秘書長委託或授權處理其它事務。
第二十五條研究培訓院
研究培訓院是論壇重要的智力支持機構。待研究培訓院運轉正常,上述職能由組委會轉移到研究培訓院。
研究培訓院院長通過公開招聘後,由秘書長提名,理事會任命。
第五章資產管理和使用
第二十六條論壇經費來源
1.理事費;
2.參會費;
3.捐款;
4.政府資助;
5.在論壇業務範圍內開展活動或服務的收入;
6.論壇資金的利息;
7.其他合法收入。
第二十七條經費的使用
論壇所有的經費套用於實現論壇宗旨,且在本章程及其相關細則規定的範圍內使用。
第二十八條財務管理
遵守國際相關法規,確保所有會計資料合法、真實和完整。
第六章章程的修改
第二十九條章程修改程式
章程修正案應由委員會提交給秘書長審議,並由理事大會批准;
章程修正案在理事大會通過後生效。
第七章論壇解散
第三十條解散程式
論壇的解散應按照以下程式進行:
1.論壇解散議案在經理事會審議後,提交論壇理事大會;
2.理事大會根據上述議案,做出解散論壇的決議;
論壇在解散之前,應根據相關法律法規設立清算委員會,對論壇資產及債務進行清理。
論壇資產在償付債務和退還理事費後,如有剩餘,則應在註冊機關的監督下,捐予或用於發展與本論壇宗旨相關的事業。
第八章附則
第三十一條章程細則
本章程未盡事宜在相關細則中加以規定;該細則經理事會批准後生效。
第三十二條語言
本論壇的正式語言為中文。
第三十三條解釋
本章程的解釋權屬論壇組委會。
第三十四條生效
本章程2016年9月25日在召開的健康產業論壇理事大會上通過。
組織機構
理事大會
理事大會為論壇的最高權力機構,每年舉行一次。理事大會由論壇組委會負責籌備,有關會議事宜提前一個月通知所有理事。
理事會負責論壇工作的總體監督和指導,理事會理事由論壇正式理事在理事大會上通過投票方式產生。理事會由15名成員組成,秘書長和理事長為理事會當然成員,其餘10名由發起理事、榮譽理事和商業理事中推舉產生。
論壇組委會
1.論壇設組委會,其成員由論壇從有一定知名度的前政要、企業界和學術界人士中選出。
2.論壇設組委會成員任期5年,期滿可以延期。成員沒有報酬,但其受論壇委託從事與論壇相關事務的除外。
3、論壇設組委會視論壇需要不定期舉行工作會議,就論壇相關事務提出諮詢和建議。
具體服務如下:
1.負責論壇的日常業務和運行管理;
2.負責包括論壇理事大會和理事會會議在內的所有會議的協調和組織;
3.負責執行理事大會及理事會做出的決議;
4.負責準備論壇年度工作報告和年度預算,提交理事會審議;
5.負責論壇的對外新聞發布;
6.負責論壇資金籌措和運作;
7.負責起草或修改論壇的規章制度;
8.負責理事入會、退會、日常聯絡等相關服務;
9.組織起草並發表與論壇業務相關的經濟預測;
10.負責為論壇年會、研討會及其它專題會議提供智力資源;
11.為理事和其它合作方提供人力資源培訓;
12.負責建立亞洲地區乃至全球範圍內工作網路及信息交流中心;
13.負責理事會委託的其它事務
秘書長是論壇的執行長和組委會的負責人。
現任秘書長:肖羿名。
研究院
研究院是論壇重要的智力支持機構。組織起草並發表與論壇業務相關的經濟預測;負責為論壇年會、研討會及其它專題會議提供智力資源;為理事和其它合作方提供人力資源培訓;負責建立亞洲地區乃至全球範圍內工作網路及信息交流中心。
論壇主要領導
秘書長:中投健康產業中心主任 肖羿名
理事長:利川山江農業董事長溫華建理事:衛計委微量元素與地方並重點實驗室主任王治倫
理事:恩施硒食堂電子商務有限公司董事 羅劍理事:恩施硒食堂電子商務有限公司董事 王平