個人履歷
周麗霞律師多年來一直從事公司勞動用工與人力資源法律事務,熟悉企業內部運營和HR管理,尤其是在企業解約談判及裁員項目、員工薪酬的法律籌劃及股權激勵設計、人力資源與勞動法課程培訓、員工關係以及群體性勞資爭議事件的處理等方面。
周麗霞律師為包括摩托羅拉、TESCO、西門子、豐田汽車、新世界地產、遠洋地產、高德軟體、好麗友等在內的多家大、中型外資企業、國有企業和民營企業提供人力資源與員工關係管理的法律顧問服務,積累了豐富的企業勞動人事籌劃和法律風險管理經驗。擅長辦理各類複雜、疑難的勞動仲裁和訴訟案件,能憑藉專業優勢為客戶出具最優的應訴方案,最大程度上保障客戶的利益。執業期間,曾代理過多起疑難重大勞動爭議案件,包括2008年曾成功為某國企代理了北京市朝陽區史上最大爭議標的額的群體性勞動爭議案(爭議標的超過2000萬);2009年代理某國企獲得未簽契約二倍工資爭議的異地首例勝訴案;2010年,代理某外資企業訴員工違反保密及競業限制案件,在單位證據有限的情況下促使雙方庭外和解;2011年,代理某外資企業與特殊疾病員工勞動爭議案,最終員工主動撤訴;2012年,代理某外資企業在高管索要200萬元年終獎及股權激勵案件中獲得勝訴;2013年代理某外企在員工訴請違法解除案中獲得反申請勝訴;2014年,代理某外資企業在孕期女職工因虛假病假、嚴重違紀解約引發的勞動爭議案件中獲得勝訴。
在辦理案件的同時,周律師長期堅持專業領域的法律研究和對外法律實務的培訓宣講,曾發表《企業勞動用工的法律風險管理與防範》、《“三期”女職工的勞動權益保護專題》等多篇專業文章。2011年,周律師出版了專著《HR全程法律顧問——企業人力資源管理高效工作指南》,該書首次上市5個月即售罄,至今已加印4次,總銷量超過30000冊,數月蟬聯噹噹網法律類書籍銷量榜冠軍,刷新了同類書籍的最好銷售記錄,得到了各地HR讀者的一致好評和肯定。
主要作品
《HR全程法律顧問——企業人力資源管理高效工作指南》