基本介紹
內容簡介
所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、協作精神和服務精神。
團隊精神的基礎是尊重個人的興趣和成就，核心是協同合作，最高境界是全體成員的向心力、凝聚力，反映的是個體利益和整體利益的統一，進而保證組織的高效率運轉。
團隊精神的形成並不要求團隊成員犧牲自我，相反，揮灑個性、表現特長保證了成員共同完成任務目標，而明確的協作意願和協作方式則產生了真正的內心動力。
作者簡介
何明敏，原名何怡男，生於上世紀70年代，熟讀中國古典文學典籍。
著有《宋江日記：及時雨的“飛升”傳奇》、《鴨子：一個人與一隻鴨子的管理對話》、《海盜規則》等暢銷經管類書籍。
文風趣辛辣，深入淺出，擅長融人生感悟和奇異理論於語言故事之中。
圖書目錄
引子
第一章 八個一相加未必等於八
張果老如是說
第二章 必須要有一個共同而明確的目標
呂洞賓如是說
第三章 知識惟有通過溝通才能發揮能量
曹國舅如是說
第四章 不給我多一點飯，我怎么幹活？
漢鍾離如是說
第五章 讀《取經日記》讀出的真相
鐵拐李如是說
第六章 阻力來自於不信任和非正常干擾
藍采和如是說
第七章 分享過河經驗是惟一的出路
何仙姑如是說
第八章 具有專業素質的人才很關鍵
韓湘子如是說
最後：是誰求了誰？
